【東京都練馬区高野台5-32-12】 (契約)介護職員/入所・通所/練馬区高野台 – パート
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募集要項
| 雇用形態 |
パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件入所者の状況及び勤務実績による)
採用人数: 2人
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| 給与 |
1,395円~1,445円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,070円~1,120円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 250円~250円ベースアップ手当 75円~75円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)東京都居住支援特別手当:20,000円、勤続5年以 上10,000円/月 週20時間以上の方のみ対象 土・祝は+50円、日は+200円 07:00~09:00+100円 18:00~19:00+100円
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 | (契約)介護職員/入所・通所/練馬区高野台 |
| 仕事内容 | ★介護老人保健施設における介護業務 ※入所・通所される利用者様の介護全般 ・入浴の介助・食事の介助・排泄の介助 ・有休消化率100%・残業なし ★あなたの頑張りを、しっかり評価し賃金に反映させる組織です ★スキルに合わせた研修を実施しますので、未経験でも安心 ★役割を超えて互いに尊重し、学べる環境が整っています ★基本残業はないので、ワークライフバランスも保てます ★ご家族のご都合による急なお休みにも配慮いたします ★長期休暇・看護休暇にも対応しているので、 ライフステージが変化しても安心して、長く勤務が可能 変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 経験不問
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| 勤務時間 |
又は9時00分~19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項2~8時間/1日 応相談 週3日以上就業
時間外36協定における特別条項なし
週所定労働日数 週3日以上
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 15,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
★ブランクや不安がある方は、是非ご連絡下さい!!★ ■1年毎に10円/時間 昇給いたします(5年まで) □イベントを通して、職員間のコミュニケーションも図れます ■病院からの転職組が多く、離職率が低い風通しの良い職場環境 □貢献度を感じながら専門性を向上させ、安定した働き方が魅力 ■医療・介護の中間的な役割を担うことで 患者様や家族にとって安心できる生活環境を提供します □患者様のQOLや在宅復帰支援を通じて地域社会に貢献出来ます ■有給休暇・保険は労働条件により法定通り付与・加入いたします *東京福祉保険局認定の 「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」です ・人材育成やキャリアアップ支援・ライフワークバランスの確保 ・職員のモチベーション向上 ・働きやすい環境整備 等に積極的に取り組んでいます *ハローワークからの電話連絡の上、面接日時を決定いたします 面接時に応募書類を持参してください *中高年層(ミドルシニア)歓迎 *育児時短制度、子の看護休暇制度あり。
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制(応相談)
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 東京都練馬区高野台5-32-12 |
