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東京都のサービス提供責任者では、東京23区などの求人を中心に、10件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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給与
1,163円~1,163円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 957円~957円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 206円~206円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※時給=日給÷8H
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 週休3日・残業なしのホームヘルパー/台東
勤務地 東京都台東区蔵前4丁目20番11号
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
275,000円~290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 213,000円~225,000円 定額的に支払われる手当(b)介護福祉士手当 11,000円~11,000円 固定残業代(c)あり 51,000円~54,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~1,000,000円(前年度実績)
職種 訪問介護スタッフ/介護福祉士/千駄木
勤務地 東京都台東区谷中2-2-2サンエール根津A-103 ケアリッツ千駄木
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
275,000円~290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 213,000円~225,000円 定額的に支払われる手当(b)介護福祉士手当 11,000円~11,000円 固定残業代(c)あり 51,000円~54,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~1,000,000円(前年度実績)
職種 訪問介護スタッフ/介護福祉士/上野
勤務地 東京都台東区入谷2-25-8 池田ビル1階 ケアリッツ上野
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
275,000円~290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 213,000円~225,000円 定額的に支払われる手当(b)介護福祉士手当 11,000円~11,000円 固定残業代(c)あり 51,000円~54,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~1,000,000円(前年度実績)
職種 訪問介護スタッフ/介護福祉士/御徒町
勤務地 東京都台東区台東3-44-2エスポワールビル1階 ケアリッツ御徒町
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
275,000円~290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 213,000円~225,000円 定額的に支払われる手当(b)介護福祉士手当 11,000円~11,000円 固定残業代(c)あり 51,000円~54,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~1,000,000円(前年度実績)
職種 訪問介護スタッフ/介護福祉士/三ノ輪
勤務地 東京都台東区竜泉3-35-8ホワイトコート1階 ケアリッツ三ノ輪
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
260,000円~275,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,000円~200,000円 定額的に支払われる手当(b)通信手当 5,000円~5,000円地域手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)あり 47,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)資格手当 (介護福祉士:月1.5万円、実務者研修:月5千円)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~600,000円(前年度実績)
職種 ケアスタッフ(ホームヘルパー・正社員)/千駄木
勤務地 東京都台東区谷中2-2-2サンエール根津A-103 ケアリッツ千駄木
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
260,000円~275,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,000円~200,000円 定額的に支払われる手当(b)通信手当 5,000円~5,000円地域手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)あり 47,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)資格手当 (介護福祉士:月1.5万円、実務者研修:月5千円)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~600,000円(前年度実績)
職種 ケアスタッフ(ホームヘルパー・正社員)/上野
勤務地 東京都台東区入谷2-25-8 池田ビル1階 ケアリッツ上野
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
260,000円~275,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,000円~200,000円 定額的に支払われる手当(b)通信手当 5,000円~5,000円地域手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)あり 47,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)資格手当 (介護福祉士:月1.5万円、実務者研修:月5千円)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~600,000円(前年度実績)
職種 ケアスタッフ(ホームヘルパー・正社員)/御徒町
勤務地 東京都台東区台東3-44-2 エスポワールビル1階 ケアリッツ御徒町
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
260,000円~275,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 188,000円~200,000円 定額的に支払われる手当(b)通信手当 5,000円~5,000円地域手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)あり 47,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)資格手当 (介護福祉士:月1.5万円、実務者研修:月5千円)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~600,000円(前年度実績)
職種 ケアスタッフ(ホームヘルパー・正社員)/三ノ輪
勤務地 東京都台東区竜泉3-35-8ホワイトコート1階 ケアリッツ三ノ輪
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
231,000円~286,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~180,000円 定額的に支払われる手当(b)等級評価手当 10,000円~45,000円職務手当 30,000円~35,000円特別手当 11,000円~26,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・勤続給 ・年末年始手当
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 【訪問介護】サービス提供責任者/日本在宅サービス/上野駅
勤務地 東京都台東区東上野4-26-7 三和ビル501 【日本在宅サービス】
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 月9日休み(2月のみ8日休み)
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

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訪問介護事業所が増える中、サービス提供責任者の雇用ニーズは高まっています。サービスご利用者様が適切な介護を受けられるよう、ケアプランに基づき、介護サービスを立案するのが主な仕事。これらの業務を行なうには、多くは訪問介護サービス事業所などに所属し、ホームヘルパーやケアマネジャー、サービスご利用者様のパイプ役となり、介護サービスのコーディネー・・・

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