【東京都千代田区】 介護保険法・障害者総合支援法に基づく 訪問ヘルパー – フルタイム
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件会社が定める能力評価により判断)
採用人数: 3人
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| 給与 |
239,070円~465,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額180,420円~350,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~20,000円通信手当 3,000円~3,000円処遇改善手当 20,000円~32,000円 固定残業代(c)あり 30,650円~60,000円 その他の手当等付記事項(d)※入社前に介護職員初任者研修を取得していただきます /費用は会社負担です。 ※お持ちの資格により手当の変動がございます。上記は 最低の設定数字を用いて記載しております。働き方によ り上記の金額は前後いたしますのであらかじめ面接時に お話しさせていただきます。
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 | 介護保険法・障害者総合支援法に基づく 訪問ヘルパー |
| 仕事内容 | 弊社ゆめかグループは、障害者・高齢者の方々のご自宅や住み慣れ た地域に訪問し、より良い生活を送る為の介護サービスを提供して います。 【仕事内容:例】 ・余暇支援でディズニーランドへご同行する ・ご利用者様宅へ訪問し、一緒にお掃除をする ・一人でできないこと、不安ごとに対しサポートをする ・一緒に映画館・カラオケなどに行き一緒に楽しむ等 ※変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 又は6時00分~23時00分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項就業時間は定期、不定期または曜日などにより変わります。面接時 に働きたい、もしくは働ける、お時間をお聞きいたします。
時間外36協定における特別条項なし
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
◎本求人は【令和8年度訪問介護採用応援事業】対象事業です。 【制度のポイント】 *採用後、働きながら介護初任者研修などの資格取得を目指せ、資 格費用の自己負担が不要です。 *6か月間は有期雇用契約を締結し、契約社員として働いていただ き、その後、雇用契約期間満了後は雇用主と同意の上、継続雇用も 可能となります。 ◎ゆめかグループは、令和5年設立と新しい会社ですが、スタッフ は100人を突破し、店舗は8店舗になり、拡大急成長の企業です 。 【一人ひとりの生活に寄り添ったオーダーメイドのサービスをご提 供すること】を大切に、現場第一主義を前提とした、障がい者・高 齢者の方々のご自宅や住み慣れた地域に訪問し、より良い生活を送 るための介護サービスを提供しています。 ◎オンライン自主応募可 ・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ※ただし、オンライン自主応募の場合は不要。
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 変形労働時間制の為、休日に偏りがあります。希望もお伺いいたし ます。
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 東京都千代田区 |
