【東京都北区堀船3丁目30-6 「ケアハウス堀船」】 介護職員(北区/ケアハウス堀船)東京都就業促進事業 – パート
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募集要項
| 雇用形態 |
パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件雇用期間中の評価並びに資格取得状況による)
採用人数: 2人
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| 給与 |
1,300円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,300円~1,300円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*通勤手当は法人規定により支給
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 | 介護職員(北区/ケアハウス堀船)東京都就業促進事業 |
| 仕事内容 | ■都市型経費老人ホームでの入居者様への介護業務を担っていた だきます。 *生活援助(共用部の掃除・食事の支度) *夜間の安否確認等 ≪都市型経費老人ホーム≫ 60歳以上の高齢者が生活相談や食事の提供を受けながら生活 する住まいです。 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票裏面 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 「変更範囲:変更なし」 |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等あれば尚可 高齢者介護の経験
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| 勤務時間 |
交替制(シフト制) 就業時間18時45分~17時15分 就業時間29時20分~17時20分 就業時間に関する特記事項(1)施設勤務時または東京支社での座学の勤務時間です。 (2)資格取得講座受講時の勤務時間です。開校状況により変更と なる場合があります。
時間外36協定における特別条項あり 特別な事情・期間等職員の突然の欠勤、退職、休職等により年720時間、月70時間 を限度とする
週所定労働日数 週4日~週5日
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 50,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
●【東京都介護職員就業促進事業対象求人】(採用後、働きながら 介護職員初任者研修等の資格取得を目指すことができる事業) ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2027年1月31日までのうち、6か月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継 続雇用も可能です。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者とな ることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以上の 資格を有していない方です。 ●本事業の雇用開始期限は令和8年11月1日となります。11月 2日以降の雇用は事業対象外です。 *週5日勤務の内、介護職員初任者研修または介護職員実務者研修 の講座受講1日、施設勤務2日、東京支社での座学(職員によるサ ポートあり)2日を予定しています。 *通勤手当補足:自宅から拠点まで2km以上が対象となります ・公共交通機関利用:1ヶ月分の定期代 *労働条件により加入保険等は法定通りです。 ※弊社採用サイトもご覧ください https://kenkohkai.jp/recruit/
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| 休日・休暇 |
◇土曜日,日曜日,その他
◇週休二日: 週休二日制(土日休)
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 東京都北区堀船3丁目30-6 「ケアハウス堀船」 |
