千葉県 浦安市の介護職員・介護福祉士の求人一覧 【2023年9月6日更新】 | 介護求人ドットコム

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22件中1~10件表示


  • ブランクOK
  • ボーナス・賞与あり
  • 交通費支給
  • 接客経験を活かせる
  • 未経験歓迎
  • 正社員登用あり
  • 社会保険完備
  • 経験歓迎
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 資格取得支援
有料老人ホーム 新浦安フォーラム|浦安市高洲|介護職|正社員|無資格・未経験OK|研修制度充実 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 215,000円~225,000円
  • 基本月給 178,000円~178,000円
職種
介護職/有料老人ホーム
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制【年間休日115日】
勤務地
千葉県浦安市高洲
交通機関
JR京葉線 新浦安駅 徒歩 15分
アクセス
◆JR京葉線「新浦安」駅より徒歩15分

賞与3ヶ月◆社会保険完備◆単身用社宅あり

 
社内に研修センターあり◎
スタッフの継続的な専⾨研修を⾏い、
⼈材の育成に力を入れています!
 
 
【勤務地・アクセス】
◆JR京葉線「新浦安」駅より徒歩15分
 
 
【給与・待遇】
◆賞与約3ヶ月
◆昇給あり
◆社会保険完備
◆交通費支給…
仕事内容
◆食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援
◆レクリエーション、イベント など
  • ブランクOK
  • ボーナス・賞与あり
  • 交通費支給
  • 接客経験を活かせる
  • 未経験歓迎
  • 正社員登用あり
  • 社会保険完備
  • 経験歓迎
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 資格取得支援
有料老人ホーム 富士見サンヴァーロ|浦安市富⼠⾒|介護職|正社員|無資格・未経験OK|研修制度充実 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 215,000円~225,000円
  • 基本月給 178,000円~178,000円
職種
介護職/有料老人ホーム
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制【年間休日115日】
勤務地
千葉県浦安市富士見
交通機関
JR京葉線 舞浜駅 徒歩 20分
アクセス
◆JR京葉線「舞浜」駅より徒歩20分

賞与3ヶ月◆社会保険完備◆単身用社宅あり

 
社内に研修センターあり◎
スタッフの継続的な専⾨研修を⾏い、
⼈材の育成に力を入れています!
 
 
【勤務地・アクセス】
◆JR京葉線「舞浜」駅より徒歩20分
 
 
【給与・待遇】
◆賞与約3ヶ月
◆昇給あり
◆社会保険完備
◆交通費支給…
仕事内容
◆食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援
◆レクリエーション、イベント など
給与
180,000円〜259,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜259,500円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)地元手当5000円、資格手当3000円、緊急携帯手 当1500円/日(シフトによる当番制)、深夜割増手 当、住宅手当20000円(浦安市内・その他条件あり )
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアスタッフ(入職後に資格取得必須)
勤務地 千葉県浦安市今川1−14−52
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 月毎に決められた休日数でシフト。 就業時間は週40H(1カ月単位の変形労働時間制)
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

給与
1,400円〜2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,400円〜2,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)1か月間のケア時間数に応じて特別手当有(100時間 で1万円) *深夜割増手当
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 ケアスタッフ(入職後に資格取得必須)
勤務地 千葉県浦安市今川1−14−52
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,000円〜1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)介護職員特定処遇改善加算→月額最大12,500円 ベースアップ等支援加算→月額最大7,200円 雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分し支給 実施期間:2023年7月〜2024年6月 ※朝7時〜9時勤務は早出手当500円支給
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 有料老人ホームでの介護職員(パート)/新浦安
勤務地 千葉県浦安市明海6−1−3 グッドタイムリビング新浦安(当社施設)
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,377円〜1,377円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,377円〜1,377円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)時間給は(日給額−深夜割増)÷14時間により算出。 深夜割増は5時間分1,722円 (1,377×0.25×5)
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護職(夜勤専従非常勤・初任者研修修了者)銀木犀<浦安>
勤務地 千葉県浦安市富士見4丁目3−1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,443円〜1,443円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,443円〜1,443円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)時間給は(日給額−深夜割増)÷14時間により算出。 深夜割増は5時間分1,803円 (1,443×0.25×5)
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護職(夜勤専従非常勤・介護福祉士)銀木犀<浦安>
勤務地 千葉県浦安市富士見4丁目3−1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
203,000円〜261,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 162,000円〜210,000円 定額的に支払われる手当(b)各処遇改善手当 21,000円〜21,000円ベースアップ手当 4,500円〜4,500円資格手当 10,000円〜20,000円級地・LP手当 5,500円〜5,500円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・扶養手当(試用期間終了後) 配偶者:10,000円 満18歳未満の子:5,000円 満60歳以上の親:5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 400,000円〜520,000円(前年度実績)
職種 日勤のみ介護職員/デイサービス/ツクイ浦安東野
勤務地 千葉県浦安市東野3−4−1 「ツクイ浦安東野」
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 *シフト制 ※土日祝日勤務可能な方優遇 *リフレッシュ休暇 1日/月
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり

給与
178,500円〜249,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 167,500円〜238,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 11,000円〜11,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)役職手当 精勤手当 5000円〜
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員
勤務地 千葉県浦安市今川2−15−38 1階 田所医院
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: なし

給与
257,000円〜269,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 215,000円〜215,000円 定額的に支払われる手当(b)日祝勤務手当 2,000円〜4,000円夜勤勤務手当 40,000円〜50,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)b欄日祝勤務手当は2000円/日(月に1〜2回有) b欄夜勤勤務手当は10000円/回(月4〜5回) *年末年始12/31〜1/3に出勤の場合1日400 0円支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 50,000円〜100,000円(前年度実績)
職種 介護福祉士
勤務地 千葉県浦安市猫実5丁目11−14
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 4週8休 夏と冬に各3日ずつ休みあり
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

22件中1~10件表示


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勤務先によって呼び名は異なりますが、介護士・介護職員・ケアワーカー・ケアスタッフが携わる業務は基本的に同じです。福祉施設や病院・各種医療施設などで、高齢者や障がい者の方の生活の支援をするのが主な仕事。対象となる方の状態や個性、ライフスタイルなどに合わせ、食事や入浴、排泄や衣服の着脱、移動などの援助を行ないます。散歩や買い物援助、一緒にレクリエーシ・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
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