千葉県では、団塊の世代が75歳以上になる令和7年度には、介護職員が約28,000人不足すると言われています。これに対し、入門的研修の実施や若年層への職場体験、シニア世代の採用促進など県を挙げて支援する動きが出ています。
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給与
285,000円〜340,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 220,000円〜275,000円 定額的に支払われる手当(b)主任ケアマネ手当 65,000円〜65,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分(前年度実績)
職種 主任介護支援専門員/正社員(千葉県流山市)
勤務地 千葉県流山市南流山1−1−6 原ビル2 301 『あけぼの介護センター流山』
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 123日
◇育児休業: あり

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各種介護資格の取得をめざす人たちに、資格試験に向けての指導を行ないます。テキストに従って合格のポイントやコツを分かりやすく解説・指導するので、指導を担当する資格の取得は必須です。資格があれば、指導経験は特に問われませんが、介護の資格の場合、知識だけでなく、技術指導も行なうため、さまざまなケーススタディを紹介できるよう、現場経験がある人の方が有・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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