千葉県のサービス提供責任者求人一覧

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  • 介護福祉士求人
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 土日祝休み
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
【千葉市若葉区】月給29万~/土日祝休み/経験不問/サービス提供責任者/訪問介護/正社員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 290,000円~300,000円
  • 基本月給 250,000円~250,000円
職種
サービス提供責任者/訪問介護
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制、土曜、日曜、祝日、週休2日制【年間休日120日】
勤務地
千葉県千葉市若葉区東寺山町
交通機関
千葉都市モノレール2号線 みつわ台駅 徒歩 15分
アクセス
◆モノレール みつわ台駅から徒歩15分

年間休日120日◆月平均残業2時間◆日勤のみ

\このお仕事の人気ポイント/
★月給290,000~300,000円 ★賞与・昇給あり ★社会保険完備 ★モノレール みつわ台駅から徒歩15分 ★マイカー通勤OK ★働きやすい平日・日勤のみシフト♪ ★年間休日120日 プライベート充実◎ ★経験不問でスタートできる正社員求人
 
 
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~若葉介護センターの特徴~ ★アットホームで働きやすい職場 ★経験がない方、浅い方も丁寧に教えます ★月3回希望休相談OK!
 
 
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サービス提供責任者の経験がなくても大丈夫◎ 先輩スタッフが優しくサポートします♪
 
 
【仕事内容】 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・ヘルパーへの指導、助言 ・レセプト ・その他、入居者様に関わる事務手続き等
 
======================== ★WEBで応募したい方  →「求人に…
仕事内容
・支援サービスに関わる担当者との連絡調整
・ヘルパーへの指導、助言
・レセプト
・その他、入居者様に関わる事務手続き等
  • 介護福祉士求人
月28万円~★実務者以上の方【千葉市中央区】訪問介護事業所でのサービス提供責任者♪ イメージ
賃金
  • 月給(総額) 280,000円~355,000円
職種
サービス提供責任者/訪問介護/高月給/実務者以上
就業先種別
訪問介護事業所
休日
年間休日105日
勤務地
千葉県千葉市中央区稲荷町
交通機関
JR外房線 蘇我駅 徒歩 14分

\介護職からステップアップしたい方必見♪/夜勤なしで高月給!!

【蘇我駅より徒歩14分】訪問介護事業所でのサービス提供責任者
 
◆この求人のポイント◆
 
◎実務者研修か介護福祉士をお持ちの方 ◎夜勤なし ◎月給280,000円〜355,000円の高月給★ ◎賞与年2回♪ ◎利用可能な託児所あり&育児手当あり ◎お子様の急な発熱などにも安心♪ ⇒『お互い様システム』で仲間が協力★ ◎介護の基本はコミュニケーションです! ⇒接客経験ある方大歓迎です♪
 

 
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仕事内容
サービス提供責任者
【仕事内容】
・介護計画の作成
・ご家族や関係機関と連絡調整
・サービスの利用にかかる調整
・ホームヘルパーの指導や相談役
・サービスが計画通りに行われているかの見極め
給与
381,000円~426,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 336,000円~376,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 40,000円~40,000円 その他の手当等付記事項(d)*資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *定期昇給:勤続年数に応じて支給(勤続1年以上) *移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~90,000円(前年度実績)
職種 サービス提供責任者【本社スタッフによる選考】・中央
勤務地 千葉県千葉市中央区稲荷町2-3-23 MARUSYOビル201号 Hanaヘルパーステーション中央
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
389,000円~434,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 334,000円~374,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 50,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)*資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *定期昇給:勤続年数に応じて支給(勤続1年以上) *移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~90,000円(前年度実績)
職種 サービス提供責任者 ★新規オープン事業所スタッフ★
勤務地 千葉県千葉市若葉区高品町1587-3 菊泉ビル102号 Hanaヘルパーステーション高品
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
386,000円~431,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 331,000円~371,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 50,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)*資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *定期昇給:勤続年数に応じて支給(勤続1年以上) *移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~90,000円(前年度実績)
職種 サービス提供責任者【本社スタッフによる選考】・さつきが丘
勤務地 千葉県千葉市花見川区さつきが丘2-1-1 ビューアイランドさつきが丘 107号 Hanaヘルパーステーションさつきが丘
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
381,000円~426,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 336,000円~376,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 40,000円~40,000円 その他の手当等付記事項(d)*資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *定期昇給:勤続年数に応じて支給(勤続1年以上) *移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~90,000円(前年度実績)
職種 サービス提供責任者【本社スタッフによる選考】・緑区
勤務地 千葉県千葉市緑区おゆみ野1-21-6 Hanaヘルパーステーションおゆみ野
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
1,500円~1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,500円~1,500円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 サービス提供責任者
勤務地 千葉県千葉市花見川区こてはし台1-23-3
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 年末年始休暇
◇育児休業: なし

給与
290,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 250,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 40,000円~50,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)〈b欄補足〉 *実務者研修修了者の場合:40,000円 介護福祉士の場合 :50,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 サービス提供責任者
勤務地 千葉県千葉市若葉区東寺山町476番地
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし

給与
330,350円~345,350円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 155,000円~155,000円 定額的に支払われる手当(b)地域手当 15,000円~15,000円資格手当 10,000円~10,000円役職手当 15,000円~15,000円等級手当 60,000円~75,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)≪b欄つづき≫ 介護職員等処遇改善手当 68,900円 業務手当 5,000円 研修手当 1,250円 感染症予防手当 200円 ≪d欄≫■成果手当 ■一時金(年2回) ■共働手当
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 訪問介護の管理者兼サービス提供責任者(稲毛区/正社員)
勤務地 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-16-13 二葉ビル3F C号室 ひばりサービス稲毛センター TEL:043-204-2970
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり

給与
1,156円~1,156円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 950円~950円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 206円~206円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※時給=日給÷8H
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 週休3日・残業なしのホームヘルパー/幕張
勤務地 千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目447番地8号
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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訪問介護事業所が増える中、サービス提供責任者の雇用ニーズは高まっています。サービスご利用者様が適切な介護を受けられるよう、ケアプランに基づき、介護サービスを立案するのが主な仕事。これらの業務を行なうには、多くは訪問介護サービス事業所などに所属し、ホームヘルパーやケアマネジャー、サービスご利用者様のパイプ役となり、介護サービスのコーディネー・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
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