岐阜の介護職員・介護福祉士の求人一覧 【2024年4月24日更新】 | 介護求人ドットコム

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求職ニーズに合うよう、様々な雇用形態での募集や、教育体制の充実、待遇面の充実など、施設が工夫をこらしている今だから、あなたに合った求人を探すチャンスです!

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  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
多治見市・介護老人保健施設 なでしこ・【急募】・未経験OK・無資格OK・ブランクOK・最寄りのバス停より徒歩3分 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 214,000円~334,000円
  • 基本月給 150,000円~250,000円
職種
介護職|介護老人保健施設
就業先種別
介護老人保健施設
休日
シフト制、週休2日制、その他年間休日111日間
勤務地
岐阜県多治見市旭ケ丘
アクセス
東鉄バス旭ヶ丘6より徒歩3分

正社員・年間休日111日間・車通勤OK・急募

岐阜県多治見市の介護老人保健施設での 介護職員のお仕事です! ーーーーーーーーーーー ☆おすすめポイント☆ ーーーーーーーーーーー ◆無資格OK ◆未経験OK ◆正社員 ◆賞与&昇給あり ◆賞与3.5ヶ月分 ◆マイカー通勤OK ◆最寄りのバス停より徒歩3分 ーーーーーーーーーーー 〇お問い合わせ先 求人へのお問い合わせは 「求人に応募」をクリックいただくか TEL:0120-240-350へご連絡ください! (受付時間:平日9時~18時まで)
仕事内容
介護職
・介護老人保健施設における介護業務。(高齢入所者に対する日常生活支援)
・未経験者、経験者、有資格者いずれも歓迎します。(新規就業にあたり、資格の有無は問いません)
・入社後、一人立ちへのサポート体制を整えております
  • 急募
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • PCスキル不要
  • 残業月10時間以下
  • 駅から5分以内
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
介護老人保健施設 福寿の里|介護職・正社員・関市・未経験&無資格OK イメージ
賃金
  • 月給(総額) 242,000円~322,000円
  • 基本月給 140,000円~200,000円
職種
介護職 | 介護老人保健施設
就業先種別
介護老人保健施設
休日
シフト制、週休2日制、その他105
勤務地
岐阜県関市下有知
交通機関
長良川鉄道越美南線 関市役所前駅 徒歩 2分

正社員★資格をお持ちでない方は資格取得研修費用法人負担★有給休暇取得100%★

岐阜県関市の介護老人保健施設 介護老人保健施設 福寿の里にて 正社員・介護職を募集!
 
◆退職金制度あり ◆資格取得費用法人負担 ◆有給休暇取得100% ◆賞与3か月以上 ◆マイカー通勤OK ◆最寄り駅より徒歩2分 ◆介護経験なくてもスタッフが丁寧に指導致します
 
〇お問い合わせ先 求人へのお問い合わせは 下記「求人に応募」をクリックいただくか ℡:0120-240-350へご連絡ください! (受付時間:平日9時~18時まで)
仕事内容
介護職
介護老人保健施設福寿の里での介護業務に従事して頂きます。
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 駅から5分以内
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
医療法人忠知会 桃井病院【岐阜県可児郡御嵩町】介護職・年間休日121日 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 162,000円~230,000円
  • 基本月給 152,000円~220,000円
職種
介護職|デイケアサービス
就業先種別
病院・診療所
休日
シフト制、4週8休制・年間休日121日間
勤務地
岐阜県可児郡御嵩町中
交通機関
名鉄広見線 御嵩口駅 徒歩 3分

デイケア・日勤・介護福祉士大歓迎・経験者優遇

岐阜県可児郡御嵩町にあるデイケアでの 介護職(正社員)の募集です!
 
▼未経験OK 
▼無資格OK
▼介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎
 
 
★働きやすい条件★
・日勤のみのお仕事 ・駅より徒歩5分以内 ・交通費支給 ・年間休日121日
 
 
★施設情報★ 『医療法人忠知会 桃井病院』は名鉄広見線「御嵩口駅」徒歩5分以内の位置にあります、
急性期から慢性期まで対応している病床数75床のケアミックス病院です。 地域に愛される病院として患者様中心の医療を実践しております。 ●今回デイケアでの介護職の募集です!
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
職員数 約130人 診療科目 内科 消化器内科 循環器内科 糖尿病脂質代謝内科 外科 整形外科…
仕事内容
病院内にあるデイケアにて介護業務全般を従事していただきます。
食事・排泄・衣服の着脱・入浴その他の心身の介護
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • 資格なしOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 残業月10時間以下
  • 駅から5分以内
  • 車・バイク通勤OK
  • 正社員登用あり
\駅から徒歩1分!/【岐阜市】特別養護老人ホームでの介護のお仕事・正社員★ イメージ
賃金
  • 月給(総額) 190,500円~230,000円
  • 基本月給 160,500円~200,000円
職種
介護職|特別養護老人ホーム
就業先種別
特別養護老人ホーム
休日
シフト制
勤務地
岐阜県岐阜市高砂町
交通機関
JR東海道本線(浜松~岐阜) 岐阜駅 徒歩 1分

★初めての方でも安心★残業ほぼなし★アクセス抜群

【岐阜市】特別養護老人ホームでの介護のお仕事です☆ 2019年春オープンの新しい施設です! 「資格がないと、介護の仕事は出来ない」と思われている方が多いかもしれませんが、 当法人は「無資格」「未経験」の方でも歓迎しています。 また、スタッフとって働きやすい環境を整えています♪ 日常のケアでリフトやスライディングシートを用いて 質の高いケアと職員に負担のかからない取り組みを実施しています! 介護の仕事を通してあなた自身の持っている可能性を、一緒に見つけましょう。 まずはお気軽にお問い合わせください♪ *岐阜市の求人その他多数ございます!!
仕事内容
介護職
ご利用者様のケア業務
・食事介助
・トイレ介助
・レクリエーションの提供など

未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にご指導いたしますので安心してください♪


◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • 資格なしOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 残業月10時間以下
  • 駅から5分以内
  • 車・バイク通勤OK
  • 正社員登用あり
\JR岐阜駅から徒歩1分!/【岐阜市】特別養護老人ホームでの介護のお仕事・正社員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 190,500円~230,000円
  • 基本月給 160,500円~200,000円
職種
介護職|特別養護老人ホーム
就業先種別
特別養護老人ホーム
休日
シフト制
勤務地
岐阜県岐阜市高砂町
交通機関
JR東海道本線(浜松~岐阜) 岐阜駅 徒歩 1分

★初めての方でも安心★残業ほぼなし★アクセス抜群

【岐阜市】特別養護老人ホームでの介護のお仕事です☆ JR岐阜駅目の前の新しい施設です! 「資格がないと、介護の仕事は出来ない」と思われている方が多いかもしれませんが、 「無資格」「未経験」の方でも歓迎しています。 また、スタッフとって働きやすい環境を整えています♪ 日常のケアでリフトやスライディングシートを用いて 質の高いケアと職員に負担のかからない取り組みを実施しています! 介護の仕事を通してあなた自身の持っている可能性を、一緒に見つけましょう。 まずはお気軽にお問い合わせください♪ *岐阜市の求人その他多数ございます!!
仕事内容
介護職
ご利用者様のケア業務
・食事介助
・トイレ介助
・レクリエーションの提供など

未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧にご指導いたしますので安心してください♪


◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!

15件中11~15件表示


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勤務先によって呼び名は異なりますが、介護士・介護職員・ケアワーカー・ケアスタッフが携わる業務は基本的に同じです。福祉施設や病院・各種医療施設などで、高齢者や障がい者の方の生活の支援をするのが主な仕事。対象となる方の状態や個性、ライフスタイルなどに合わせ、食事や入浴、排泄や衣服の着脱、移動などの援助を行ないます。散歩や買い物援助、一緒にレクリエーシ・・・

岐阜市を中心に事業所の数も多く、その分求人も多くなり、正社員やパートなど求職者ニーズに合ったさまざまな雇用形態での募集がされているだけでなく、職員さんが長期的に勤務してもらえるよう研修制度や待遇改善などに力を入れる事業所も増えてきています。

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