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  • 介護福祉士求人
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
【千葉市花見川区】月給22.2万~/賞与2.4ヶ月/訪問介護/サービス提供責任者/正社員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 222,920円~290,000円
  • 基本月給 182,920円~250,000円
職種
サービス提供責任者/訪問介護
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制、週休2日制【年間休日108日】
勤務地
千葉県千葉市花見川区
交通機関
京成本線 八千代台駅 徒歩 17分
アクセス
◆京成本線 八千代台駅から徒歩17分

日勤のみ◆手当充実◆ステップアップ

\このお仕事の人気ポイント/
★月給222,920~290,000円 ★賞与2.4ヶ月 【想定年収】3,114,048~4,080,000円 ★京成本線 八千代台駅から徒歩17分 ★マイカー通勤OK ★しっかり休める週休二日制♪ ★働きやすい日勤シフト◎ ★経験を活かしてステップアップ!
 
 
\サービス提供責任者求人をお探しの方へ/
~ヤックスヘルパーステーションの特徴~ ★ヤックスグループの訪問介護事業所 千葉県、茨城県を中心にドラッグストアなど100店舗以上展開しています♪
 
 
\介護職からステップアップ/
ヘルパー経験を活かし、ステップアップしたい方歓迎◎
 
 
【仕事内容】 ・ケアマネジャーやケアワーカーとの連絡 ・スケジュール調整 ・訪問介護計画書の作成など
 
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仕事内容
・ケアマネジャーやケアワーカーとの連絡
・スケジュール調整
・訪問介護計画書の作成など
  • 介護福祉士求人
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 土日祝休み
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
【千葉市若葉区】月給29万~/土日祝休み/経験不問/サービス提供責任者/訪問介護/正社員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 290,000円~300,000円
  • 基本月給 250,000円~250,000円
職種
サービス提供責任者/訪問介護
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制、土曜、日曜、祝日、週休2日制【年間休日120日】
勤務地
千葉県千葉市若葉区
交通機関
千葉都市モノレール2号線 みつわ台駅 徒歩 15分
アクセス
◆モノレール みつわ台駅から徒歩15分

年間休日120日◆月平均残業2時間◆日勤のみ

\このお仕事の人気ポイント/
★月給290,000~300,000円 ★賞与・昇給あり ★社会保険完備 ★モノレール みつわ台駅から徒歩15分 ★マイカー通勤OK ★働きやすい平日・日勤のみシフト♪ ★年間休日120日 プライベート充実◎ ★経験不問でスタートできる正社員求人
 
 
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サービス提供責任者の経験がなくても大丈夫◎ 先輩スタッフが優しくサポートします♪
 
 
【仕事内容】 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・ヘルパーへの指導、助言 ・レセプト ・その他、入居者様に関わる事務手続き等
 
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仕事内容
・支援サービスに関わる担当者との連絡調整
・ヘルパーへの指導、助言
・レセプト
・その他、入居者様に関わる事務手続き等
給与
233,000円~241,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 211,000円~211,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 22,000円~30,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)グレード手当:0~3,000円 業績手当:0~18,000円 夜勤手当:40,000~80,000円 (夜勤8回~16回、5,000円/回)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 【ミドルシニア世代限定】サービス提供責任者候補/千葉 E
勤務地 千葉県 千葉市 中央区新田町7-16 フォントビル3階 当社 ユースタイルケア 千葉 重度訪問介護
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 休暇:バースデー休暇、慶弔休暇などの休暇あり
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
230,500円~285,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 174,000円~229,200円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善加算手当 51,500円~51,500円特事加算手当 5,000円~5,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*別途、3ヶ月ごとに一括支給の手当あり(規定) *処遇改善加算=介護職員等処遇改善加算 *特事加算は特定事業所加算のことです
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.40ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問介護ケアスタッフ/検見川CC
勤務地 千葉県千葉市花見川区検見川町1丁目107-18 エルケア検見川ケアセンター
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制 夏季休暇(2日)、冬期休暇(4日)
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

給与
229,000円~261,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 174,000円~174,000円 定額的に支払われる手当(b)職種手当 8,000円~40,000円役割手当 15,000円~15,000円地域手当 20,000円~20,000円資格手当 12,000円~12,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・処遇改善手当14,000円 ・特定事業所加算手当 3,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問介護サービス提供責任者
勤務地 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目5-3
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり

給与
264,100円~276,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 130,000円~130,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 35,200円~35,200円処遇改善手当 46,450円~56,070円 固定残業代(c)あり 52,450円~54,830円 その他の手当等付記事項(d)※介護福祉士資格者 +7,000円/月 ※264,100円は初任者研修、実務者研修、ホーム ヘルパー2級、ホームヘルパー1級、基礎研修手当 3,000円/月を含めた額です。
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ホームヘルパー/正社員◎鎌取駅から徒歩5分
勤務地 千葉県千葉市緑区おゆみ野3-41-7
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制(休日相談可) 月9日のお休み。2月のみ8日。特別休暇4日間あり
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
264,100円~276,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 130,000円~130,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 35,200円~35,200円処遇改善手当 46,450円~56,070円 固定残業代(c)あり 52,450円~54,830円 その他の手当等付記事項(d)※介護福祉士資格者 +7,000円/月 ※264,100円は初任者研修、実務者研修、ホーム ヘルパー2級、ホームヘルパー1級、基礎研修手当 3,000円/月を含めた額です。
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 ホームヘルパー/正社員◎幕張駅から徒歩5分
勤務地 千葉県千葉市花見川区幕張町5丁目447番地8号
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制(休日相談可) 月9日のお休み。2月のみ8日。特別休暇4日間あり
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

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訪問介護事業所が増える中、サービス提供責任者の雇用ニーズは高まっています。サービスご利用者様が適切な介護を受けられるよう、ケアプランに基づき、介護サービスを立案するのが主な仕事。これらの業務を行なうには、多くは訪問介護サービス事業所などに所属し、ホームヘルパーやケアマネジャー、サービスご利用者様のパイプ役となり、介護サービスのコーディネー・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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