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千葉県の調理補助では、千葉市などの求人を中心に、2件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 扶養枠
  • 残業月10時間以下
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 60代活躍中
【浦安市高洲】時給1,076円/賞与あり/無資格・未経験OK/有料老人ホーム/調理補助/パート イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,076円~1,076円
  • 基本時給 1,076円~1,076円
職種
調理補助/有料老人ホーム
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制
勤務地
千葉県浦安市
交通機関
JR京葉線 新浦安駅 徒歩 15分
アクセス
◆JR京葉線「新浦安」駅より徒歩15分

週3日~OK★社会保険完備★60~70代活躍中

\このお仕事の人気ポイント/
★時給1,076円 ★賞与・昇給あり ★交通費別途支給 ★JR京葉線「新浦安」駅より徒歩15分 ★週3日~シフト相談OK! ★オンオフしっかり!残業なし◎ ★無資格・未経験の方も歓迎♪ ★定年なし ~70代活躍中!
 
 
\浦安市で調理求人をお探しの方へ/
~新浦安フォーラムの特徴~ ★介護付き有料老人ホーム ★2009年開設 ★入居定員:81名 ★看護職員が24時間施設内に常駐
 
 
\介護施設で働いてみたい方歓迎/
ご家庭で家事をやっている方であれば、 問題なくお仕事できます◎
 
【仕事内容】 介護付有料老人ホームの厨房で食事補助業務
食器洗浄、配膳下膳、厨房内での盛り付け補助等
 
======================== ★WEBで応募したい方  →「求人に応募」ボタンをクリック!…
仕事内容
介護付有料老人ホームの厨房で食事補助業務

食器洗浄、配膳下膳、厨房内での盛り付け補助等
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 扶養枠
  • 残業月10時間以下
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 60代活躍中
【浦安市富⼠⾒】時給1,076円/賞与あり/無資格・未経験OK/有料老人ホーム/調理補助/パート イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,076円~1,076円
  • 基本時給 1,076円~1,076円
職種
調理補助/有料老人ホーム
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制
勤務地
千葉県浦安市富士見
交通機関
JR京葉線 舞浜駅 徒歩 20分
アクセス
◆JR京葉線「舞浜」駅より徒歩20分

週3日~OK★社会保険完備★60~70代活躍中

\このお仕事の人気ポイント/
★時給1,076円 ★賞与・昇給あり ★交通費別途支給 ★JR京葉線「舞浜」駅より徒歩20分 ★週3日~シフト相談OK! ★オンオフしっかり!残業なし◎ ★無資格・未経験の方も歓迎♪ ★定年なし ~70代活躍中!
 
 
\浦安市で調理求人をお探しの方へ/
~富士見サンヴァーロの特徴~ ★介護付き有料老人ホーム ★2004年開設 ★入居定員:79名 ★看護職員が24時間施設内に常駐
 
 
\介護施設で働いてみたい方歓迎/
ご家庭で家事をやっている方であれば、 問題なくお仕事できます◎
 
【仕事内容】 介護付有料老人ホームの厨房で食事補助業務
食器洗浄、配膳下膳、厨房内での盛り付け補助等
 
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仕事内容
介護付有料老人ホームの厨房で食事補助業務

食器洗浄、配膳下膳、厨房内での盛り付け補助等

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高齢者施設において、利用者様のお食事をつくるのは調理師や栄養士などの有資格者ですが、その補助業務をおこなうのが調理補助のお仕事です。具体的には、盛り付け、配膳、片付け洗浄、厨房の清掃などが中心で、施設によっては野菜を切る・下ごしらえをするなどの調理業務に直接携わることもあります。介護施設ならではの特徴としては、利用者様のお体の状態に合わせて・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
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