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千葉県のホームヘルパー(訪問介護員)では、千葉市などの求人を中心に、4件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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給与
210,000円~270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円~210,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 10,000円~30,000円処遇改善手当 30,000円~30,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問介護員<茂原市>
勤務地 千葉県茂原市茂原14-8 ホワイトベース2F 恵ケアセンター茂原
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 *シフト制による月9日の休日あり
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし

給与
1,380円~1,962円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,700円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 180円~262円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*早朝夜間手当 25% *深夜手当 50% *土日祝日勤務手当 時給100円UP *介護福祉士資格お持ちの方は、時給50円UP
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 6,000円~50,000円(前年度実績)
職種 訪問介護員<茂原市>(パート)
勤務地 千葉県茂原市茂原14-8 ホワイトベース2F 恵ケアセンター茂原
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
1,410円~1,860円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,410円~1,860円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・土日祝日勤務は時給+200円 ・年末年始・お盆休み勤務は訪問1件に付き手当有り ・定例会・研修手当あり。 ・実費交通費として1Km×20円として支給 ・介護福祉士は時給+50円
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 訪問介護員
勤務地 千葉県茂原市高師235-1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
212,500円~229,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 186,000円~192,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 13,000円~16,000円職能手当 3,000円~6,000円業務手当 10,500円~15,400円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・休日出勤手当、研修手当あります ・年末年始、お盆休み勤務は手当有り ・職務・職能給は、経験年数や勤務成績等を考慮し決定 ・業務手当は、70時間/月で計算しています ・実費交通費は1Km¥20です
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 訪問介護員
勤務地 千葉県茂原市高師235-1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし

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ホームヘルパー(訪問介護員) についての詳細はこちら

高齢者や身体に障がいを抱える方が"その人らしい"生活を送れるよう、常に気持ちに寄り添い、支援やケアを行なうのがホームヘルパーの仕事です。仕事の内容は大きく分けて2つあります。1つ目は、「身体介護」。食事や排泄、着替えや身だしなみ(洗顔や歯磨き、髪のお手入れ、ひげ剃りなど)の介助に加え、付き添い(病院の送迎や買い物、外出時)や服薬介助な・・・

介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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