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給与
360,000円~405,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額305,000円~345,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 50,000円~50,000円 その他の手当等付記事項(d)*資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *定期昇給:勤続年数応じて支給(勤続1年以上) *移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額~90,000円(前年度実績)
職種 サービス提供責任者 ★新規オープン事業所スタッフ★
勤務地 千葉県木更津市高柳2丁目7-8 Hanaヘルパーステーションいわね
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
254,000円~329,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額254,000円~329,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*移動交通費:会社規定により別途支給 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *昇給:評価制度(昇格)による昇給あり、 介護福祉士・実務者研修保持者については、 勤続年数(1年以上)による定期昇給もあり
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額0円~150,000円(前年度実績)
職種 訪問介護員【訪問介護未経験者歓迎】・木更津太田
勤務地 千葉県木更津市太田4丁目12番21号 木更津ムツミヘルパーステーション
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
254,000円~329,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額254,000円~329,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*移動交通費:会社規定により別途支給 *育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 *昇給:評価制度(昇格)による昇給あり、 介護福祉士・実務者研修保持者については、 勤続年数(1年以上)による定期昇給もあり
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額~150,000円(前年度実績)
職種 訪問介護員【訪問介護未経験者歓迎】★オープニングスタッフ
勤務地 千葉県木更津市高柳2丁目7-8 Hanaヘルパーステーションいわね
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
395,000円~440,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額305,000円~345,000円 定額的に支払われる手当(b)管理者手当 10,000円~10,000円資格手当 5,000円~10,000円 固定残業代(c)あり 75,000円~75,000円 その他の手当等付記事項(d)●資格手当の内訳 ・介護福祉士 10,000円 ・実務者研修 5,000円 ●育児手当:保育所・学童にかかった費用の4割を支給 ●定期昇給:勤続年数応じて支給(勤続1年以上) ●移動交通費:会社規定により別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無なし
職種 訪問介護事業所管理者 ★新規オープン事業所スタッフ★
勤務地 千葉県木更津市高柳2丁目7-8 Hanaヘルパーステーションいわね
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

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介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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