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給与
182,234円~239,468円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 141,000円~181,000円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 22,000円~27,000円特定処遇改善手当 12,234円~24,468円処遇改善支援手当 7,000円~7,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)職務手当5000円 技術手当5000円 (職務・技術手当は介護福祉士有資格者) 夜勤手当7000円/回 特定処遇改善手当は年度変動あり 年末年始手当(12/29~1/3)支給 1勤務8000円~
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 5.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(トライアル雇用併用求人)(さくら園)
勤務地 三重県松阪市下蛸路町409-1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 ローテーション
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり

給与
200,000円~200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円~160,000円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 40,000円~40,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)介護福祉士、社会福祉士は資格手当10000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 100,000円~400,000円(前年度実績)
職種 介護職員
勤務地 三重県松阪市川井町597-4 デイサロン プラスワン
休日・休暇
◇水曜日,日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし

給与
990円~990円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 950円~950円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善支援手当 40円~40円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)技術手当(介護福祉士資格保有者)1時間29円 処遇改善関係の手当は年変動あり
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 【非常勤】 介護職員(さくらんぼ)
勤務地 三重県松阪市飯南町粥見5471-18
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
990円~990円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 950円~950円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善支援手当 40円~40円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)技術手当(介護福祉士資格保有者) 1時間29円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 非常勤介護職員(さくら園)
勤務地 三重県松阪市下蛸路町409-1
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制
◇育児休業: あり

給与
990円~990円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 950円~950円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善支援手当 40円~40円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)技術手当(介護福祉士資格保有者) 1時間29円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 非常勤介護職員(さくらの杜)
勤務地 三重県松阪市宮町字中島318-20
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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三重県では深刻な人手不足から、他県に先駆け介護助手(専門的な介護職の補助として、部屋の整備など簡単な業務を行う仕事)を導入するなど、未経験の方でも介護の仕事を始めやすい環境を整えようとしています。
正社員やパート、夜勤専従、派遣社員などそれぞれのニーズに合った求人、資格や経験がない方でもはじめられる求人が多数あります。

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