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【千葉県千葉市中央区院内二丁目１５－７ 「たのしい家千葉中央」】 グループホームのホーム長（たのしい家千葉中央） – フルタイム

【千葉県千葉市中央区院内二丁目１５－７ 「たのしい家千葉中央」】 グループホームのホーム長（たのしい家千葉中央） – フルタイム イメージ
給与
372,600円～372,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額205,000円～205,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）ケア手当 10,000円～10,000円役付手当 55,000円～55,000円特定処遇手当 68,800円～68,800円業態・地域手当 33,800円～33,800円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）【別途支給】 ・夜勤手当 ５，０００円／１回 ・ヘルプ手当１，０００円／１勤務（規定有） 別事業所に１回４時間以上の応援勤務をした場合
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額0円～360,000円（前年度実績）
職種 グループホームのホーム長（たのしい家千葉中央）
勤務地 千葉県千葉市中央区院内二丁目１５－７ 「たのしい家千葉中央」
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制（希望休制度あり） 夏季・冬季休暇（計７日間）慶弔休暇等 連休取得も可能です！
◇年間休日数: 111日
◇育児休業: あり

【千葉県千葉市中央区院内１丁目７－６ ヒューマンライフケア千葉院内の湯】 介護職員・デイサービス／千葉院内の湯（千葉市中央区） – パート

【千葉県千葉市中央区院内１丁目７－６ ヒューマンライフケア千葉院内の湯】 介護職員・デイサービス／千葉院内の湯（千葉市中央区） – パート イメージ
給与
1,280円～1,310円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,145円～1,175円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 135円～135円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）祝日時給２５％割増
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額40,000円～60,000円（前年度実績）
職種 介護職員・デイサービス／千葉院内の湯（千葉市中央区）
勤務地 千葉県千葉市中央区院内１丁目７－６ ヒューマンライフケア千葉院内の湯
休日・休暇
◇日曜日，その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

【千葉県千葉市中央区蘇我４－２２－１１ 「グループホームハーモニーそが」】 介護職員（パート） – パート

【千葉県千葉市中央区蘇我４－２２－１１ 「グループホームハーモニーそが」】 介護職員（パート） – パート イメージ
給与
1,160円～1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,160円～1,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊夜勤手当 ５，０００円／回 ＊処遇改善手当（勤務日数に比例）
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額30,000円～210,000円（前年度実績）
職種 介護職員（パート）
勤務地 千葉県千葉市中央区蘇我４－２２－１１ 「グループホームハーモニーそが」
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

【千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム】 【急募】厨房（椿森老人ホーム） – パート

【千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム】 【急募】厨房（椿森老人ホーム） – パート イメージ
給与
1,150円～1,190円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,140円～1,140円 定額的に支払われる手当（ｂ）支援金手当 10円～50円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）処遇改善手当 ２０００円～６０００円 上記手当は、２ヶ月ごとに２ヶ月分支給
◇賞与: 賞与制度の有無なし
職種 【急募】厨房（椿森老人ホーム）
勤務地 千葉県千葉市中央区椿森３－１４－１０ 椿森有料老人ホーム
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 ローテーション
◇育児休業: なし

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介護職が3K（きつい、汚い、危険）と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10％近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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