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575件中81～90件表示

  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
ケアマネジャー｜ケアプランセンターマエバシ｜前橋市朝倉町｜正社員｜月収23万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 236,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県前橋市
交通機関
JR両毛線 前橋駅 車通勤推奨 9分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

前橋市朝倉町の居宅介護支援事業所にて ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 【待遇】 ■月収：236,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 30,000円～50,000円 ・固定残業手当 57,000円 （居宅手当として時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給／30時間を超えた分は別途支給） ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日（2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり） ■研修制度も充実！ ■専門スタッフが相談に応じます。 . 未経験の方やブランクある方も大歓迎！ 介護保険の要としてやりがいのあるお仕…
仕事内容
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ケアプラン作成
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
ケアマネジャー｜ケアプランセンターヒノデ｜伊勢崎市三室町｜正社員｜月収23万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 236,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 伊勢崎駅 車通勤推奨 12分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

伊勢崎市三室町の居宅介護支援事業所にて ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 【待遇】 ■月収：236,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 30,000円～50,000円 ・固定残業手当 57,000円 （居宅手当として時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給／30時間を超えた分は別途支給） ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日（2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり） ■研修制度も充実！ ■専門スタッフが相談に応じます。 . 未経験の方やブランクある方も大歓迎！ 介護保険の要としてやりがいのあるお…
仕事内容
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ケアプラン作成
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
主任ケアマネジャー｜ケアプランセンターヤマナ｜高崎市山名町｜正社員｜月収25万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 256,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県高崎市
交通機関
上信電鉄 山名駅 徒歩 14分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

高崎市山名町の居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼主任介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 主任ケアマネはケアマネよりも広い視野や豊富な経験や知識を求められます。 介護保険の要としてやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 研修制度も充実！ ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます♪ . 【待遇について】 ■月収：256,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 50,000円 ・固定残業手当 57,000円 ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日 （2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり）
 
 
 
【お問い合わ…
仕事内容
【主任ケアマネジャー】
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
●他のケアマネージャーの支援や相談対応
●新人ケアマネージャーの指導・育成
●事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを図る
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
主任ケアマネジャー｜ケアプランセンターマエバシ｜前橋市朝倉町｜正社員｜月収25万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 256,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県前橋市
交通機関
JR両毛線 前橋駅 車通勤推奨 9分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

前橋市朝倉町の居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼主任介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 主任ケアマネはケアマネよりも広い視野や豊富な経験や知識を求められます。 介護保険の要としてやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 研修制度も充実！ ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます♪ . 【待遇について】 ■月収：256,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 50,000円 ・固定残業手当 57,000円 ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日 （2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり）
 
 
 
【お問い合わ…
仕事内容
【主任ケアマネジャー】
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
●他のケアマネージャーの支援や相談対応
●新人ケアマネージャーの指導・育成
●事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを図る
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
主任ケアマネジャー｜ケアプランセンターヒノデ｜伊勢崎市三室町｜正社員｜月収25万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 256,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 伊勢崎駅 車通勤推奨 12分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

伊勢崎市三室町の居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼主任介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 主任ケアマネはケアマネよりも広い視野や豊富な経験や知識を求められます。 介護保険の要としてやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 研修制度も充実！ ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます♪ . 【待遇について】 ■月収：256,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 50,000円 ・固定残業手当 57,000円 ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日 （2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり）
 
 
 
【お問い合…
仕事内容
【主任ケアマネジャー】
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
●他のケアマネージャーの支援や相談対応
●新人ケアマネージャーの指導・育成
●事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを図る
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
主任ケアマネジャー｜ケアプランセンターハルナ｜高崎市本郷町｜正社員｜月収25万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 256,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県高崎市
交通機関
JR信越本線 群馬八幡駅 車通勤推奨 9分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

高崎市本郷町の居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼主任介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 主任ケアマネはケアマネよりも広い視野や豊富な経験や知識を求められます。 介護保険の要としてやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 研修制度も充実！ ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます♪ . 【待遇について】 ■月収：256,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 50,000円 ・固定残業手当 57,000円 ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日 （2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり）
 
 
 
【お問い合わ…
仕事内容
【主任ケアマネジャー】
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
●他のケアマネージャーの支援や相談対応
●新人ケアマネージャーの指導・育成
●事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを図る
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
主任ケアマネジャー｜ケアプランセンターカサガケ｜みどり市笠懸町阿左美｜正社員｜月収25万円～・賞与あり イメージ
賃金
  • 月給(総額) 256,000円～268,000円
  • 基本月給 149,000円～161,000円
職種
居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県みどり市
交通機関
東武桐生線 阿左美駅 徒歩 7分

増員募集｜日勤のみ｜手当充実｜ブランクOK

みどり市笠懸町阿左美の居宅介護支援事業所にて 主任ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼主任介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 . 主任ケアマネはケアマネよりも広い視野や豊富な経験や知識を求められます。 介護保険の要としてやりがいのあるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 研修制度も充実！ ブランクがある方も安心してお仕事スタートできます♪ . 【待遇について】 ■月収：256,000円～268,000円 □基本給：149,000円～161,000円 □手当： ・資格手当 50,000円 ・固定残業手当 57,000円 ・世帯主手当 10,000円 ・家族手当 配偶者6,000円、子1人4,000円 □賞与：年2回・計2.5ヶ月分（前年度実績）
■年間休日数108日・月の公休9日 （2月は公休8日、12月は公休10日） ■医療補助制度あり（医療機関の指定あり）
 
 
 
【お…
仕事内容
【主任ケアマネジャー】
居宅支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。
●ご利用者様やご家族様に合ったケアプラン作成
●介護に関する専門的な相談
●その他付随する業務
●他のケアマネージャーの支援や相談対応
●新人ケアマネージャーの指導・育成
●事例検討会などを主催し、交流を通して全体のスキルアップを図る
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市間野谷町】月給22万円以上・賞与4.5ヶ月分/高齢者相談センター赤堀・包括ケアセンター/ケアマネジャー イメージ
賃金
  • 月給(総額) 226,100円～226,100円
  • 基本月給 171,100円～171,100円
職種
地域包括支援センターでのケアマネジャー
就業先種別
介護老人保健施設
休日
シフト制【年間休日数111日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 国定駅 車通勤推奨 10分

【正社員】地域に貢献したいあなたを応援｜スキルアップを叶える☆

伊勢崎市間野谷町の介護老人保健施設にて ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼介護支援専門員 必須 .
スキルや知識を磨けるチャンス☆ 賞与還元あり・手当も手厚く 高収入が見込めます♪
. 【給与について】 ●月額：226,100円～ ○基本給：171,100円～ ○手当： ・調整手当 40,000円 ・皆勤手当 5,000円 ・職務手当 10,000円 ・扶養手当 3,000円～16,000円 ●賞与：年2回・計4.5ヶ月分支給 . 【事業所について】 ●業務内容 ・高齢者総合相談 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援 ・権利擁護 ・介護予防ケアマネジメント ●営業日：月～金曜日（土・日、祝日、12月29日～1月3日を除く） ●営業時間：8：30～17:15 . ＼おすすめポイント／ ◆あなたの頑張りをしっかり評価！賞与4.5ヶ月分支給あり☆ ◆夏季・冬季休暇ありでプライベートも…
仕事内容
＜地域におけるケアマネージャー業務全般＞
市町村並びにご家族との相談窓口・連携など
地域が抱える課題の解決に取り組みます
  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市間野谷町】月給22万円以上・賞与4.5ヶ月分/介護老人保健施旭ヶ丘/ケアマネジャー イメージ
賃金
  • 月給(総額) 226,100円～226,100円
  • 基本月給 171,100円～171,100円
職種
介護老人保健施設でのケアマネジャー
就業先種別
介護老人保健施設
休日
シフト制【年間休日数111日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 国定駅 車通勤推奨 10分

【正社員】施設ケアマネ｜複合型施設｜未経験OK｜日勤のみ｜スキルアップを叶える☆

伊勢崎市間野谷町の介護老人保健施設にて ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼介護支援専門員 必須 .
賞与還元あり・手当も手厚く 高収入が見込める♪ 研修制度ありで入職後も安心◎
. 【給与について】 ●月額：226,100円～ ○基本給：171,100円～ ○手当： ・調整手当 40,000円 ・皆勤手当 5,000円 ・職務手当 10,000円 ・扶養手当 3,000円～16,000円 ●賞与：年2回・計4.5ヶ月分支給 . 【施設の紹介】 ◆利用定員：100名（個室28室・2人4室・4人16室） ◆平均介護度：2.5 ◆スタッフの男女比：女性8：男性2 ◆スタッフの平均年齢：30代～40代 ◆理学療法士、作業療法士が機能訓練や在宅復帰をサポート . ＼おすすめポイント／ ◆医療機関や介護施設を複数展開しているグループなので母体の安定感はバツグン！ ◆あなたの頑張りをしっかり…
仕事内容
施設におけるケアマネージャー業務全般
・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談
・施設運営に関する事務業務
・介護保険申請、行政報告書の作成
・施設長補佐業務全般
・市町村並びにご家族との相談窓口・連携 など
・介護業務のヘルプ
  • 未経験歓迎
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【富岡市後賀】月給26万円以上・賞与あり/未経験OK/ベストライフ星の里/ケアマネジャー イメージ
賃金
  • 月給(総額) 264,000円～330,000円
  • 基本月給 220,000円～250,000円
職種
有料老人ホームでのケアマネジャー
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制【年間休日数111日】
勤務地
群馬県富岡市
交通機関
上信電鉄 上州福島駅 車通勤推奨 10分

【正社員】富岡ICより車で16分｜年間休日111日｜残業ほぼなし｜福利厚生充実で働きやすい♪

富岡市後賀の介護付き有料老人ホームにて ケアマネジャー（正社員）を募集中です。 . ▼介護支援専門員 必須 ▼自動車免許 必須 .
経験浅い方やブランクある方もOK サポート体制バツグンの環境で 手当充実！収入アップも目指せる！
. 【給与】 ●月額：264,000円～330,000円 ○基本給：220,000円～250,000円 ○手当： ・皆勤手当 10,000円 ・ケアマネ手当 20,000円 ・家族手当 6,000円～10,000円 ・業績手当 3,000円～30,000円 ・支援加算手当 5,000円～10,000円 ・子ども手当 5,000円～10,000円/人 ●賞与：年2回・計2ヶ月分（前年度実績） . 【施設について】 ●入居定員：80名 ●スタッフ数：19名 ●全国各地にて有料老人ホームを運営展開する大手企業 ●アクセス：上信電鉄「上州福島駅」より車で10分 . ＼働き…
仕事内容
・ケアプラン作成
・ケアプラン説明及び同意
・介護保険証の管理と更新手続き
・その他介護保険に伴う手続きなど

ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深いケアを提供していただきます。
他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」にも携わっていただきます。

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ケアマネジャーは、要介護認定を受けた高齢者が、介護保険サービスを効果的に利用できるようアドバイスしたり、必要な介護の内容を考慮し、ケアプランを作成したり、高齢者やそのご家族の介護相談に応じたり、要介護認定の書類作成を代行するなど、幅広い業務に携わります。加えて、介護を必要とされる方の健康状態や適切でよりよい介護サービスをを受けられているかを把握・・・

介護求人ドットコムでは、介護福祉士やケアマネジャー等の職種別や正社員等の雇用形態をはじめ様々な条件でお仕事を検索できるので、ご希望に沿った求人情報が見つかります。もちろん、無資格・未経験から始められるお仕事もご案内。求人情報の詳細については別途、面談時に求人票をお渡しします。
掲載中の案件がご希望に完全に一致しない場合でも、全国の施設への提案営業にてあなたに合った求人をお探しすることも可能です。ぜひお気軽にお問い合わせください！

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  • 夜勤なし
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