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岡山県のその他では、岡山市などの求人を中心に、5件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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給与
1,047円~1,047円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,047円~1,047円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)特別手当 最大6,000円/月 支援手当 最大9,000円/月
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護助手
勤務地 岡山県岡山市東区中川町211-3
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,100円~1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,100円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 ~30,000円(前年度実績)
職種 プール監視員
勤務地 岡山県岡山市東区西大寺中2丁目16-33
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 ローテーション勤務(土日祝の勤務あり) 第3土曜日、年末年始12/29~1/3休館日
◇育児休業: あり

給与
1,047円~1,047円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,027円~1,027円 定額的に支払われる手当(b)特定処遇改善手当 20円~20円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*休日出勤手当(祝日):25円/時 *年末年始手当(12月31日~1月3日):560円 /時
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 計 0.30ヶ月分(前年度実績)
職種 環境整備スタッフ(グリーン・コム/洗濯)
勤務地 岡山県岡山市東区宿毛748-1 特別養護老人ホーム グリーン・コム
休日・休暇
◇火曜日,水曜日,木曜日,土曜日,日曜日
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,080円~1,080円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,080円~1,080円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※<1勤務>日給7,560円 1,080円x実働7時間=7,560円 【月収例】 7,560円x週2日x4週間=60,480円
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 新施設◆未経験可/障がい者施設の世話人日勤/岡山西大寺浜
勤務地 岡山県岡山市東区西大寺浜311番地 ソーシャルインクルーホーム岡山西大寺浜 ◆2026年3月オープン予定※変更になる場合もございます。
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,080円~1,080円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,080円~1,080円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※日給:16,740円 (内訳:1,080円x実働14時間=15,120円 深夜割増270円x6時間=1,620円) 【月収例】 16,740円x週2日x4週間=133,920円
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 新施設◆未経験可/障がい者施設の世話人夜勤/岡山西大寺浜
勤務地 岡山県岡山市東区西大寺浜311番地 ソーシャルインクルーホーム岡山西大寺浜 ◆2026年3月オープン予定※変更になる場合もございます。
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

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岡山県の高齢化率は2018年時点で約30.1%となっています。
出典:内閣府ホームページ (https://www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/w-2019/html/zenbun/s1_1_4.html)
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