【大阪府富田林市向陽台1丁目3-22】 介護職(特養)<早出・夜勤両方勤務> – パート

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募集要項

雇用形態 パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) ~2027年3月31日 契約更新の可能性あり(原則更新))
採用人数: 1人
給与
1,200円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,200円~1,300円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)年末年始手当(12/29-1/3の勤務に対し支給) 求人に関する特記事項欄も併せてご参照ください。
◇賞与: 賞与制度の有無なし
職種 介護職(特養)<早出・夜勤両方勤務>
仕事内容 ◆◆◆就業日数・曜日は応相談、Wワークも可◆◆◆ *特別養護老人ホームの職員として、入居者への生活支援全般を 担当していただきます。 *オール個室(ユニット型)の施設です。 *介護ソフトを用いた簡単なパソコン入力業務。 *経験者の方、歓迎します。 *毎年3月31日を期限とした、1年毎の更新です。 ★見学のみも可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 ≪≪急募≫≫ ※※変更の範囲:会社の定める業務※※
求める人材
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
・免許・資格: 免許・資格名介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 ヘルパー2級、1級 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 交替制(シフト制) 就業時間17時00分~15時45分 就業時間222時00分~7時00分 就業時間に関する特記事項(1)と(2)のシフト勤務 (1)休憩60分(2)休憩75分
時間外あり 月平均時間外労働時間1時間 36協定における特別条項なし
週所定労働日数 週2日~週3日
待遇
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 55,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場の有無あり
※深夜勤務がある為、18歳以上 *マイカー通勤用の駐車場は無料です。 *通勤手当については社内規定による支給条件あり。 *就業条件により年次有給休暇・加入保険は異なります。 (法定通りの付与・加入) ※時間給について 介護職員初任者研修 1,200円 ホームヘルパー2級 1,200円 実務者研修(ホームヘルパー1級) 1,200円 介護福祉士 1,300円 *その他の手当について ・処遇改善加算あり(支給金額変動あり。 実際に勤務した時間数に応じて支給) ・夜勤手当1回6,000円 ・一時金支給あり(前年度夏期・冬期に支給)
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
大阪府富田林市向陽台1丁目3-22

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