【大阪府泉南郡熊取町大字小垣内2-830 「リハビリデイサービスパンモアおがいと」】 初任者研修(7H×週4日+祝日休)リハビリデイ小垣内 – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
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| 給与 |
1,523円~1,918円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,523円~1,918円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*賃金は年俸制で、年間給与の12等分を毎月支給。 賞与による年間支給額の変動がありません。 処遇改善加算等は基本給に上乗せしています。 【月給】168,000円~211,500円 (時給額は月給額÷月平均所定労働時間110.25 時間にて時給換算表記となっております)
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 | 初任者研修(7H×週4日+祝日休)リハビリデイ小垣内 |
| 仕事内容 | ◆令和8年4月新規オープン。 認知予防特化型デイサービス「リハビリデイサービスパンモアおが いと」 ◆施設内での通所者の介護サービス全般を担当していただきます (定員20人) ◆送迎業務有 ◆子育て中の方への配慮あり(勤務時間・曜日等) ※短時間正社員としての雇い入れです ※業務の変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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| 勤務時間 |
就業時間1 9時00分~17時00分
時間外なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数 週4日程度
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 50,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
◆年俸制を採用しており、年間給与を12等分して毎月支給。 賞与による年間支給額の変動がありません。 ◆処遇改善金は基本給に上乗せしています。 ◆お子さまのご病気や学校行事などでの急なお休みにも柔軟に対応 します。 ◆子育て中の方やご家族を介護されている方は勤務時間および勤務 日数の相談に応じます(シフト調整など) ◆時間単位での有給休暇取得が可能です。 ※時間単位有給休暇は、1時間単位で年間5日分取得可能。 ◆マイカー通勤時、駐車場代の自己負担はありません。 ◆各種研修会、講習会参加の推進など、スタッフのスキルアップを サポートしています。 ※事業拡大に向けての募集です。
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| 休日・休暇 |
◇祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 大阪府泉南郡熊取町大字小垣内2-830 「リハビリデイサービスパンモアおがいと」 |
