【大阪府大阪市東淀川区下新庄5-2-18 ふくらはぎ健康法タオ 下新庄】 デイサービスの施設長補佐/下新庄駅前 – フルタイム

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 2人
給与
260,000円~420,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額260,000円~420,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)年2回の賞与時に「処遇改善加算手当」の支給あり。
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額100,000円~330,000円(前年度実績)
職種 デイサービスの施設長補佐/下新庄駅前
仕事内容 ・地域密着、3時間型のデイサービスでのお仕事。 ・利用されるお客様は、比較的軽度の方で、スタッフは 「ふくらはぎケア」をしたり「転倒予防体操のサポート」等 を行う、明るく楽しい雰囲気のデイサービス施設です。 【働く時間も休みも自由に決めることができる勤務形態】 ※資格は特に必要ありません。 ※未経験者、歓迎!(高齢者とお話するのが好きな方) ※先輩が仕事の習得まで丁寧にサポートします。 【ふくらはぎセラピスト資格取得可・・・無料研修制度あり】 ※完全週休2日制(日曜+休みたい日) 変更範囲:変更なし
求める人材
・学歴: 学歴不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護職実務経験
勤務時間 交替制(シフト制) 就業時間19時00分~18時00分 就業時間28時15分~17時15分 又は8時30分~17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項・労使協定により、フレックスタイム制を適用することができます 。その場合は、始業及び就業時刻は各従業員の自主的決定に委ねる ものとします。その場合のフレキシブル・タイムは午前8時から午 後9時までの間の8時間とします。(コアタイムは無し)
時間外36協定における特別条項なし
待遇
■通勤手当: 通勤手当あり
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: あり 定年年齢一律 60歳
■再雇用: あり 上限年齢上限 65歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
短時間型正社員制度では、週32時間、週35時間、週40時間か ら勤務時間が選べます。 (初任給の例) 週休3日・週32時間勤務 208、000円 週休2日・週40時間勤務 260、000円 【女性活躍リーディングカンパニー2ツ星認定】 ※ハローマザー企業として登録されています。 ※働く女性を応援する会社で、現在もたくさんの女性が活躍してい ます。 【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】 a.勤務時間を保育施設等の送迎時間や介護の状況に対応したもの にできる。(途中で抜けることはできます。) b.子供の急な病気や保育所・学校等の行事及び介護の通院・介護 施設への通所の際に1日または時間単位で休暇を取得できる。 d.子育て期等、一定期間をパートタイム勤務で働き、その後希望 によりフルタイム(正社員)に変更することができる。 e.妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する 制度がある。 *定年年齢以上の雇い入れの場合でも、労働条件は同じです
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
大阪府大阪市東淀川区下新庄5-2-18 ふくらはぎ健康法タオ 下新庄

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