正社員求人 【長崎市】通所リハビリテーション桜の里 正社員
この求人のおすすめポイント！
介護福祉士求人！ 介護職未経験の方もOK！
夜勤なしのデイケア求人です♪
研修制度やキャリアパス制度も
しっかり整っています！
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【待遇・環境】
・託児所あり
・未経験可
・教育体制あり
・研修体制あり
・キャリアパス制度あり
・交通費支給
・賞与あり
・処遇改善手当あり
・特定処遇改善加算手当あり
・特別手当あり
・職務手当あり
・資格手当あり
・職務手当あり
・退職金制度あり
・制服貸与あり
・育休取得実績あり
・永年勤続表彰あり
・車通勤可
・駐車場あり
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お電話でのお問合せは
0120-240-350
（受付時間：平日8:45～17:45）
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求人内容
就業先名 |
医療法人 秋桜会 介護老人保健施設 コスモスガーデン・桜の里 通所リハビリテーション桜の里 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
雇用期間 |
無期（期間の定め無し） |
試用期間 |
3ヶ月 |
試用期間と本採用後の条件の差異 |
無 |
賃金 |
|
賞与 |
有 ※年2回 計3.0ヶ月分
|
通勤手当 |
交通費支給（上限あり） ※月額上限：20,000円・車通勤可・駐車場あり
|
加入保険 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
福利厚生 |
・制服貸与 ・育児、介護、看護休業取得実績あり ・永年勤続者には別途手当あり（勤続5年以上） ・託児所あり |
就業開始時期 |
即日 |
勤務パターン |
フル 週5日 |
勤務時間 |
1、シフト制 日勤 08:30～17:30 休憩60分 ※1ヶ月変形労働時間制
|
平均時間外 |
月5～10時間程度 ※月平均10時間程度
|
休日 |
シフト制、週休2日制 ※入社半年後に有給休暇10日付与
|
受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
求人情報確認日 |
2022/04/27 |
仕事内容
就業先種別 |
デイケアサービス |
|---|---|
職種 |
介護職員・介護福祉士 |
仕事内容 |
【デイケアサービスでの介護職】 ・ご利用者様への身体介助及び入浴、食事、リハビリ等の援助 ・送迎業務（主なエリア：長崎市北部・普通車、軽自動車、ワゴン車使用） ＊ご利用者様数：35～40名程度 |
必要な経験等 |
不問 ・介護福祉士での業務経験がある方歓迎 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士,普通自動車免許 |
学歴 |
不問 |
求人条件にかかる特記事項 |
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。
就業場所
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|---|---|
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