契約社員求人 株式会社紅葉 住宅型有料老人ホーム悠泉多賀城の求人/多賀城市/介護職員・介護福祉士/契約社員/介護職員初任者研修
この求人のおすすめポイント！
年収270万円以上◆昇給あり◆正社員登用あり◆残業少なめ◆福利厚生充実
この求人のおすすめポイント
★資格があれば経験は不問です
★昇給/賞与あり・長期勤務を目指す方にぴったり
★資格取得支援など福利厚生充実
★正社員登用あり キャリアアップできる
「多賀城駅」より徒歩13分
株式会社紅葉 が運営する
「 住宅型有料老人ホーム 悠泉多賀城 」
にて介護職を募集中です☆彡
キャリアアップしたい方歓迎
医療頻度の高い利用者様が多く、
高齢者介護に関して
日常の業務から幅広く学べます。
また、資格取得・各種研修受講等の助成もあり！
更なる資格取得やキャリアアップを
目指す方におすすめの環境です◎
「まずは施設を見てみたい」からでもOK！
自分らしく働ける環境で
長く働けるお仕事を目指しませんか？
あなたのやさしさが、誰かの笑顔につながります.:*
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ご興味を持っていただいた方は、
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もしくは0120-240-350までお電話ください。
※電話問い合わせの際は、
求人ID【 220757 】を見たとお伝えください。
ギャラリー
求人内容
就業先名 |
株式会社紅葉 住宅型有料老人ホーム悠泉多賀城 |
|---|---|
雇用形態 |
契約社員 |
雇用期間 |
長期（4ヶ月以上） |
試用期間 |
3ヶ月 |
試用期間と本採用後の条件の差異 |
無 |
賃金 |
|
賞与 |
有 ※年2回・計2.0ヶ月分（前年度実績）
|
通勤手当 |
交通費支給（上限あり） ※実費支給・月額 6,000円 まで
|
加入保険 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
福利厚生 |
■社会保険完備 ■交通費支給あり ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■昇給あり（年1回・600～1,500円/月） ■資格取得支援制度あり ■正社員登用制度あり ■誕生月お祝い制度あり |
就業開始時期 |
即日,応相談 |
勤務パターン |
フル 週5日 |
勤務時間 |
1、シフト制 早番 07:00～16:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 08:00～17:00 休憩60分 3、シフト制 遅番 10:00～19:00 休憩60分 4、シフト制 夜勤 17:00～09:00 休憩120分 ※夜勤 月4～5回程度
|
平均時間外 |
月1～5時間程度 ※月平均 4時間 程度
|
休日 |
シフト制、4週8休制年間休日105日 ※シフトによる4週8休制
※年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後） |
受動喫煙対策 |
屋内禁煙 |
求人情報確認日 |
2025/01/09 |
仕事内容
就業先種別 |
有料老人ホーム |
|---|---|
職種 |
介護職員・介護福祉士 |
仕事内容 |
多賀城市の住宅型有料老人ホームにて介護業務全般をお願いします。 【主な業務】 ・入浴、排泄、食事の介助 ・生活援助 ・通院介助 ・その他付随する業務 ＊入浴は・個浴・中間浴・特浴があり、利用者様の状況によって対応します。 特浴の介助は原則2人で行います。 ＊送迎車両は一番大きい車両でハイエースです。 通院送迎が中心で、塩釜・多賀城・利府の医療機関が送迎先となります。 ＊業務経験の状況によってはケースカンファレンスやサービス担当者会議への参加もあります。 （いずれも勤務時間内に実施） |
必要な経験等 |
経験不問｜未経験歓迎 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修,ﾎｰﾑﾍﾙﾊﾟｰ2級,ﾎｰﾑﾍﾙﾊﾟｰ1級,実務者研修,普通自動車免許 ※【いずれか必須】初任者研修（ホームヘルパー2級）／実務者研修（ホームヘルパー1級）
【あれば尚可】普通自動車運転免許 |
学歴 |
不問 |
求人条件にかかる特記事項 |
■正社員登用制度あり 一律で契約社員からの雇用スタートです。 試用期間後に本人の継続意思を確認の上で正社員登用を受けられます。 |
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。
就業場所
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| ご応募の流れ |
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|---|---|
| ご質問・お問い合わせ |
(株)日本教育クリエイト
担当：就職相談窓口 0120-240-350 sendai-creatework@nk-create.co.jp ※お電話での応募の際は、求人ID【220757】とお伝えいただけるとスムーズです。 ※ご応募のあと、「@rpms.jp」からメールが届きます。受信制限設定をされている方は、お手数ですが「@rpms.jp」のドメイン指定 解除をお願いいたします。 |
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