【京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5 小規模多機能型居宅介護「たのしい家醍醐」】 小規模多機能の計画作成担当者(たのしい家醍醐) – パート
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募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
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| 給与 |
1,387円~1,387円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,387円~1,387円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)送迎手当(担当者のみ)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~360,000円(前年度実績)
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| 職種 | 小規模多機能の計画作成担当者(たのしい家醍醐) |
| 仕事内容 | 《定年なし》 小規模多機能型居宅介護での計画作成業務 (介護業務含む) ●「通い・宿泊・訪問」のサービスを複合的に 提供しているサービスです。 施設サービス経験者だけでなく、 在宅サービスを経験している方も活躍して頂ける環境 となっております。 【変更範囲:変更無し】 |
| 求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 免許・資格名 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時00分~17時00分 就業時間2 8時30分~17時30分 就業時間3 9時00分~18時00分 就業時間に関する特記事項 4)9:30-18:30 5)10:00-19:00 6)11:00-20:00 7)17:00-翌10:00 ※深夜勤務の為18歳以上に限る
時間外なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブルなどの場合6回 を限度に1ヶ月80時間年560時間まで延長することがあります
週所定労働日数 週3日~週5日
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 50,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: あり
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 なし
*昇給・賞与は会社業績および人事考課による。 *年次有給休暇は勤務日数等により法定通り。 *処遇改善は賞与にてお支払い致します。 *まずは担当者までお電話下さい。 面接日時を調整致します。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 京都府京都市伏見区醍醐新町裏町5 小規模多機能型居宅介護「たのしい家醍醐」 |
