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給与
1,100円~1,220円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,220円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護職(パート ニングルの森 木幡)
勤務地 京都府宇治市
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
191,740円~218,740円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 166,940円~193,940円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 18,800円~18,800円※手当 6,000円~6,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*b欄「※手当」=「業務維持改善協力手当」 *皆勤手当:2,000円 *夜勤手当(4):4,000円/回 (5):2,000円/回 *介護福祉士・社会福祉士:5,000円 *送迎手当 :2,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職(ニングルの森 木幡 トライアル併用)
勤務地 京都府宇治市
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制(4週8休)
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

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管理職も施設長もその施設の責任者であり代表者。施設が円滑に介護が提供できるよう調整したり、入居者促進のための営業やスタッフ採用といった人材マネジメント業務などを担います。さらに、現場を支えるスタッフの管理も大事な仕事。スタッフの行動や言動によって、施設の評判が左右されることもあるので、スタッフ一人ひとりが常に意識を高く持ち、仕事に携われるよう・・・

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