【京都府城陽市】 介護職員(正職員以外) – フルタイム

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募集要項

雇用形態 正社員以外 (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新))
採用人数: 3人
給与
174,570円~174,570円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 174,570円~174,570円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)時給×7.5時間×22日として月額表示 処遇改善支援金 月最大7,600円 *早出手当:1,000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~36,000円(前年度実績)
職種 介護職員(正職員以外)
仕事内容 利用者の生活を支える介護業務を行います。 主な業務は食事・排泄・入浴等の介助、季節ごとの行事やクラブ活 動の実施、検温等の体調管理、コミュニケーション等にになります ※初日から新人研修を設けて基礎的な介護技術を指導致します。 業務の変更範囲:変更なし
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: ※特記事項欄参照
勤務時間 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時30分~16時00分 就業時間2 9時00分~17時30分 就業時間3 10時30分~19時00分
時間外なし 36協定における特別条項 なし
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 19,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
★雇い止め規定あり【求人管理情報(補足)参照】 ★賞与時に一時金支給(最大:195,720円) ★【通勤についての補足】 ■マイカー通勤:可(駐車場自己負担なし) ■バイク・自転車通勤:可 ★正社員登用制度あり ★【賃金形態についての補足】 時間給単価には介護処遇改善金を含む ★【必要な免許・資格は次のいずれかがあれば望ましいです】 ■介護福祉士 ■介護職員初任者研修修了者
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 *シフト制(月8日休)
◇年間休日数: 96日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
京都府城陽市

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