【京都府京都市伏見区竹田三ツ杭町59-3 『洛和グループホーム 伏見竹田』】 介護職(洛和グループホーム伏見竹田) – フルタイム
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
(雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 3ヶ月 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件勤務成績・態度・契約期間満了時の業務量・能力・会社の経営状況 ・その他)
採用人数: 1人
|
|---|---|
| 給与 |
203,700円~218,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額192,700円~207,500円 定額的に支払われる手当(b)特定処遇改善手当 11,000円~11,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*夜勤手当:5,000円/1回(月平均6回)
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 4.00ヶ月分(前年度実績)
|
| 職種 | 介護職(洛和グループホーム伏見竹田) |
| 仕事内容 | 仕事内容は、認知症高齢者の介護で家庭的な雰囲気で安心して生活 継続を出来る事が目標です。 *食事・入浴・排泄の介助などの身体介護や調理・洗濯・掃除など の家事業務及び日々の記録をお願いします。 最寄駅から3分で通勤に便利です。 【従事すべき業務の内容:変更範囲】会社の定める業務 【就業の場所:変更範囲】本人の希望を考慮し同一法人内病院及び 施設への転勤の可能性も有 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
・免許・資格: 免許・資格名介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ヘルパー1級、ヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可
|
| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 就業時間18時30分~17時15分 就業時間212時15分~21時00分 就業時間310時15分~19時00分 就業時間に関する特記事項(4)夜勤 16:30~9:00(休憩60分)
時間外あり 月平均時間外労働時間5時間 36協定における特別条項なし
|
| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 50,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■転勤: あり
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
*履歴書の写真はカラー写真を貼付 *転勤:本人の希望を考慮して、同一法人内の病院及び施設への転 勤の可能性もあり *バイク・自転車通勤:可 【この求人は3か月の契約期間満了後、正社員への転換を前提とし た求人です。(ただし、勤務成績等により、契約期間が3か月間延 長される場合もあり) *更新上限あり(3ヶ月後正社員要件を満たさない場合1回のみ 更新し、更新後3ヶ月で正社員に至らなければ更新しない) 正社員登用後は、定年60歳・再雇用年齢上限65歳(1年毎の更 新)等の各制度が適用されます。】 ※正社員登用実績については、採用後9割程度が転換 当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、 積極的に受動喫煙防止に取り組んでいます。2023年5月より、 就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁煙とする施策を実施し ています。
|
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制(4週8休) *ワークライフバランス休暇 *リフレッシュ休暇
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり
|
所在地・アクセス
| 勤務地 |
|---|
| 京都府京都市伏見区竹田三ツ杭町59-3 『洛和グループホーム 伏見竹田』 |
