【京都府京都市北区西賀茂南大栗町11番地 『ガーデンハウス西賀茂』】 介護職(ガーデンハウス西賀茂) – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 6ヶ月 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 契約満了時における状況を総合的に判断の上、契約更新を行います 。 *更新上限なし)
採用人数: 1人
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| 給与 |
1,212円~1,272円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,122円~1,182円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 90円~90円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*介護福祉士手当 *早出手当: 300円/回 ※処遇改善手当の金額は、年度により変動があります。 ※求人に関する特記事項欄参照
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 | 介護職(ガーデンハウス西賀茂) |
| 仕事内容 | 小規模多機能ホームでの利用者さまの介護業務全般をお願いします 。 「通い」を中心に「泊まり」や「訪問」の3つのサービスを、顔な じみの職員で支援します。 【具体的には】 食事、入浴、排せつ、着替えなどの介助 送迎・レクリエーション・記録など ※経験豊富なスタッフが丁寧に指導いたします。 「変更範囲:限定なし」 |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: ※介護職員初任者研修修了(ヘルパー2級)以上あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
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| 勤務時間 |
又は 7時00分~21時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 ※時間相談:可 ※扶養範囲内での勤務相談:可
時間外なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 利用者対応逼迫時等労使の協議を経て6回の限度として、1ヶ月に ついて延長時間を80時間、1年間について720時間までとする
週所定労働日数 週3日~週5日
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 日額 930円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: あり
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
*6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり *雇用条件に応じ各保険加入 *時給:無資格 :1,122円~ 初任者研修:1,132円~ 実務者研修:1,152円~ 介護福祉士:1,182円~ *バイク・自転車通勤:可 *駐車料金 自己負担:あり 2,500円/月 ※経験豊富なスタッフが指導いたします。 ◆外国人の方、活躍中!様々な国籍の職員が働いています。 ※この求人に応募するには、日本語能力試験N3相当が必要です。 ◆アーバンホテルグループのランチ・宿泊割引特典あり(要予約) 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 【事業所PR動画あり】
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 京都府京都市北区西賀茂南大栗町11番地 『ガーデンハウス西賀茂』 |
