伊勢崎市(群馬県)の介護職員・介護福祉士求人一覧

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群馬県の介護職員・介護福祉士では、前橋市などの求人を中心に、34件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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34件中31~34件表示


  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市国定町】日給20000円~25000円/週1日~/楽久陽ケアマンション国定/夜勤専従介護職員 イメージ
賃金
  • 日給(総額) 20,000円~25,000円
  • 基本日給 20,000円~25,000円
職種
サービス付き高齢者向け住宅での夜勤専従介護職員
就業先種別
サービス付き高齢者住宅
休日
シフト制
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 国定駅 徒歩 10分

【アルバイト・パート】夜勤専門|国定駅より徒歩10分|夜勤回数の相談可|通勤手当あり|日中を有効活用したい方へおすすめ

伊勢崎市国定のサービス付き高齢者向け住宅にて 夜勤専従介護職員(パート)を募集中です。 . ▼介護資格・経験 必須 .
夜型の生活リズムが合う方おすすめ 高収入が得られて 昼間の時間を自由に使えるお仕事★
. 【働き方】 ●勤務日数:週1日~ ●勤務時間:15:30~9:30 (0:00~2:00は休憩) ※夜勤業務は2名体制で行います。 . 【給与】 ●日給:20,000円~25,000円 ●通勤手当:距離×20円×出勤日数で支給あり . 【待遇】 ●正社員登用制度の実績あり ●ブランクのある方もスタッフの丁寧な指導があるので安心です。 ●制服無償貸与あり ●従業員無料駐車場あり . 【施設について】 ●入居者:24名 ●サービス:サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、訪問介護 ●介護度:重め(介護度3・4・5の方や医療処置のある方が多いです) ●PC入力・タブレット利用あり
 
 …
仕事内容
【夜勤専従】
ケアマンション国定(入居者24名)において、
要介護認定を受けている方の介護業務を行っていただきます。
・食事、排泄等の介護および、入浴の介助、見守り。
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市本関町】月給25万円以上・賞与3.5ヶ月/経験者/特別養護老人ホームなごみ/介護職員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 250,915円~283,515円
  • 基本月給 152,300円~164,300円
職種
特別養護老人ホームでの介護職員
就業先種別
特別養護老人ホーム
休日
シフト制【年間休日数108日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
JR両毛線 伊勢崎駅 車通勤推奨 10分 JR両毛線 国定駅 車通勤推奨 10分

【正社員】資格や経験を活かせる☆収入アップのチャンス!|手厚い手当あり|残業ほぼなし

伊勢崎市本関町の特別養護老人ホームにて 介護職員(正社員)を募集中です。 . ▼介護資格 必須 ▼介護経験3年以上 必須 . 介護では稼げない?いいえ! ココは手当充実で高給与を狙えます 低賃金で悩んでいる方へおすすめ! . 【給与】 ●月給:250,915円~283,515円 ●基本給:152,300円~164,300円 ●各種手当: ・資格手当 2,000円~10,000円 ・特殊勤務手当 7,615円~8,215円 ・職員処遇改善手当 54,000円~66,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・夜勤手当 1回5,000円 ・扶養手当 配偶者5,000円、子(18歳以下)5,000円、上限10,000円 ●賞与:年2回・計3.5ヶ月分(前年度実績) . 【施設について】 ●従来型特別養護老人ホーム ●定員:50名 ●スタッフ年齢層:20代後半~50代まで ●25名ずつの2グループに分…
仕事内容
特別養護老人ホームを利用されている方の介護業務
・食事介助
・着脱介助
・入浴等の介助
・レクリエーションの付き添いなど

・25人程の利用者様の介護業務を行っていただきます。
・入浴介助は3名で行います。(1名看護師)
・夜勤開始は2ヶ月目~となります。
  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 駅から5分以内
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市上諏訪町】月給20万円以上・賞与あり/夜勤なし/無資格OK・未経験OK/デイサービスでの介護職員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 202,810円~313,450円
  • 基本月給 175,060円~270,700円
職種
デイサービスでの介護職員
就業先種別
デイサービス
休日
シフト制、4週8休制【年間休日数117日】
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
東武伊勢崎線 新伊勢崎駅 徒歩 31分

【正社員】資格取得支援あり|年間休日117日|残業少なめ|手厚い手当と福利厚生充実で働きやすい♪

伊勢崎市上諏訪町のデイサービスにて 介護職員(正社員)を募集中です。 .
初心者さんがスタートするならココ 一から学べる環境で 充実サポート&安定の正社員です!
. 【給与】 ●月額:202,810円~313,450円 ○基本給:175,060円~270,700円 ○手当: ・処遇改善手当 27,750円 ・資格手当 0~15,000円 ・フロアリーダー手当 15,000円 ・年始手当手当 1日2,000円 ・年末年始夜勤手当 1日2,000円 ・子ども手当 扶養1名につき10,000円 ・住宅手当 ●賞与:年2回・0~360,000円/年 . 【施設について】 ●利用定員:21名 ●スタッフ数:14名 ●アクセス:伊勢崎駅より車で10分 ●併設施設:ショートステイ ●タブレット端末を利用した介護記録システムを導入しています。 ●「心の元気」をコンセプトに、安心して働くことができる職場です…
仕事内容
デイサービスでの介護業務全般
・食事介助
・排泄介助
・水分補給
・入浴介助
・リネン交換
・介護記録作成 等
※送迎業務あり

スタッフ間でミーティングを開催して意見交換をしたり、レクリエーションの企画や開催や運営をしたりします。
お客様に安心してご利用いただける施設環境を作るお仕事です。
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【伊勢崎市上諏訪町】時給1100円以上/日曜休み/週3日~/経験者/デイサービスセンターおおいど/介護職員 イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,100円~1,200円
  • 基本時給 1,000円~1,000円
職種
デイサービスセンターでの介護職員
就業先種別
デイサービス
休日
シフト制、日曜
勤務地
群馬県伊勢崎市
交通機関
東武伊勢崎線 新伊勢崎駅 車通勤推奨 9分

【アルバイト・パート】無資格OK|日勤のみ|賞与あり|昇給あり|手当充実でしっかり稼げる♪

伊勢崎市上諏訪町のデイサービスセンターにて 介護職員(パート)を募集中です。 . ▼介護経験 必須 .
日曜は定休・週末はあなたの時間! 趣味や家庭を優先して 無理なく続けられる介護のお仕事♪
. 【働き方】 ●日数:週3日~ ●時間:8:30~17:30(休憩1時間) . 【給与】 ●時給:1,100円~1,200円 ●手当:処遇改善手当 100円、資格手当 0~100円、被服費年1回支給 ●賞与:年2回・計1.5ヶ月分(前年度実績) ●昇給あり ●交通費支給あり . 【施設について】 ●伊勢崎市で唯一の認知症対応型の通所介護 ●利用定員:24名 ●スタッフ数:20名 ●営業時間:月曜~土曜8:30~17:45 ●休業日:日曜日、元日 ●制服指定無し ●アクセス:東武伊勢崎線「新伊勢崎駅」より車で9分 . ○最初は先輩の仕事を見学しながら業務の流れを把握して頂きます。 ○介護の現場でお年…
仕事内容
その人らしく自宅で暮らせるように、サービスを通して在宅生活の維持・向上を図ります。
職員間で連携を図りながら、利用者様の体の状態に合わせてトイレ介助や入浴介助などをして頂きます。
また利用者様が笑顔で過ごせるようレクリエーション活動にも力を入れています。
1年を通して季節を感じられる行事も取り入れております。

※社用AT車を使用しての送迎業務も行っていただきます。

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