秋田県で介護・福祉のお仕事をお探しなら、「秋田介護求人ドットコム」！
秋田県では秋田市の求人へのご応募が多く、10～60代まで幅広い年齢の方からご応募頂いています。無資格・未経験の方は「資格支援制度」や「教育体制」を重視される方が多く、経験者の方は「待遇」「残業の有無」「職場環境」などを重視される傾向にあります。様々な検索条件からあなたにピッタリのお仕事を探すことが出来ます。気になる求人が見つかったら、まずはお気軽にお問い合わせください！
| 給与 |
200,000円～210,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～180,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）職能手当 10,000円～20,000円資格手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）職能手当：試用期間終了後付与 ※経験を加味します
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
運転手（初任者あり） |
| 勤務地 |
秋田県大仙市大曲日の出町２－７－６２ 「有料老人ホームおおまがり」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
1,031円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,031円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 |
デイサービスの送迎ドライバー |
| 勤務地 |
秋田県秋田市旭北栄町３－１１ |
| 休日・休暇 |
◇土曜日，日曜日，その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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| 給与 |
200,000円～220,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 165,000円～175,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 5,000円～10,000円処遇改善手当 30,000円～35,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）夜勤手当 ５，０００円／回＊月６回程度 ■夜勤手当を合算した月の総額（夜勤６回の場合） ２３０，０００円～２５０，０００円程度 ※夜勤の回数等により月額は変動します
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.80ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（介護福祉士） |
| 勤務地 |
秋田県潟上市天王字長沼４０－２ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ４週８休のシフト制
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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| 給与 |
178,229円～191,229円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 155,000円～168,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）衣服手当 1,000円～1,000円処遇手当 22,229円～22,229円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊夜勤手当 １回３７００円（１ヶ月４～５回程度） ＊資格手当（介護福祉士）１５，０００円 （認定特定行為業務従事者）５，０００円 ＊年２回（６月、１２月）一時金として介護職員処遇改 善加算を支給 （前年度実績 平均２０１，１１５円／回）
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 |
介護員【横手市】 |
| 勤務地 |
秋田県横手市横手町六ノ口５ 有料老人ホームかまくら 及び ホームヘルプかまくら |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ＊当社カレンダーによる （シフトは前月２５日頃決定）
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
172,000円～199,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～175,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 4,000円～11,000円処遇改善手当 8,000円～13,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・夜勤手当： ４，０００円／回 ・家族手当（扶養義務ある場合） ・子供手当：第１子５，０００円 第２子３，０００円 ※支度金制度あり。備考欄 参照
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護員【正社員】 |
| 勤務地 |
秋田県由利本荘市浜三川字西大台１３７ー１８ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ・シフトにより月に８日以上（完全休日） ※休日数に夜勤明け含めず
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
980円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 980円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 10,000円～80,000円（前年度実績）
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| 職種 |
調理員（５：３０～７：３０の２時間） |
| 勤務地 |
秋田県由利本荘市浜三川字西大台１３７ー１８ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 給与 |
185,000円～227,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 140,000円～166,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）加算基本手当 45,000円～61,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）【夜勤等手当】 ・夜勤手当：４，５００円／１回 ・遅番手当：１，０００円／１回 【別途手当】 ・役職手当：１５，０００円以上 ・家賃手当：１５，０００円以内（３Ｋｍ圏内）
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員【グループホーム 縁ゆくり】 |
| 勤務地 |
秋田県大館市字桜町３５番地 【グループホーム 縁ゆくり】 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ※休日は会社カレンダーによる（シフト制） （３１日ある月は９日休み、３０日ある月は８日休み）
◇年間休日数: 103日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
183,034円～183,034円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 183,034円～183,034円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊基本給には、資格手当５，０００円、処遇改善手当 ３０，０００円、特定手当９，５００円及びベース アップ手当７，５００円を含む。 ＊夜勤手当：３，６７８円／回（夜勤部分の処遇改善手 当等２，１００円を含む。）
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（訪問介護員２級・夜勤あり） |
| 勤務地 |
秋田県大仙市協和船岡字森越１１番地１４ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
190,534円～190,534円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 190,534円～190,534円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊基本給には、資格手当１０，０００円、処遇改善手当 ３２，０００円、特定手当９，５００円及びベース アップ手当７，５００円を含む。 ＊夜勤手当：３，７３８円／回（夜勤部分の処遇改善 手当等２，１６０円を含む。）
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（介護職員基礎研修課程修了者・夜勤あり） |
| 勤務地 |
秋田県大仙市協和船岡字森越１１番地１４ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
197,034円～197,034円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 197,034円～197,034円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊基本給には資格手当１．５万円、 処遇改善手当３．４万円、特定手当９，５００円、 ベースアップ手当７，５００円含む。 ＊夜勤手当：３，８０４円／回 ＊夜勤手当には、夜勤部分の処遇改善手当・特定手当 ・処遇改善補助を含む。
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（介護福祉士実務者研修課程修了者・夜勤あり） |
| 勤務地 |
秋田県大仙市協和船岡字森越１１番地１４ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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