秋田県で介護・福祉のお仕事をお探しなら、「秋田介護求人ドットコム」！
秋田県では秋田市の求人へのご応募が多く、10～60代まで幅広い年齢の方からご応募頂いています。無資格・未経験の方は「資格支援制度」や「教育体制」を重視される方が多く、経験者の方は「待遇」「残業の有無」「職場環境」などを重視される傾向にあります。様々な検索条件からあなたにピッタリのお仕事を探すことが出来ます。気になる求人が見つかったら、まずはお気軽にお問い合わせください！
| 給与 |
184,000円～253,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額170,000円～180,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 5,000円～15,000円処遇改善手当 9,000円～58,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）資格手当 介護福祉士 ８，０００円／月～ 夜勤手当 ５，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護員≪未経験者・６０歳以上の方の応募歓迎≫ |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市五里合箱井字町屋田４番地３ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
212,400円～246,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額182,400円～214,600円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善毎月手当 30,000円～32,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）●夜勤手当（概ね月４回～６回）最大５，０００円支給 （１回あたり、実務経験に応じて） ●処遇改善一時金として前期、後期の年２回 それぞれ２３万円～を支給
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 4.15ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（介護福祉士） |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市船川港比詰字神明堂脇７ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ＊シフト表による（月７～８日程度休み）
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
183,200円～193,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額131,100円～141,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 52,100円～52,100円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）資格手当 役職手当 扶養手当など
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
デイケア介護員「男鹿老健」 |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市脇本富永字南前田７２ 「男鹿老健」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ・４週８休他（勤務表による）
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
203,500円～242,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額141,400円～180,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 52,100円～52,100円資格手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）役職手当、扶養手当
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
デイケア介護福祉士「男鹿老健」 |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市脇本富永字南前田７２ 「男鹿老健」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 ・４週８休他（勤務表による）
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
181,500円～197,480円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額156,500円～172,480円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 25,000円～25,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・夜勤手当：５，０００円×４～６回 （月２０，０００～３０，０００円） 〇その他、資格手当 ・介護職員等によるたん吸引研修等研修修了者 ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員「ゆかり（船越）」 |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市船越字内子２９４－２５２ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
193,680円～206,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額163,680円～176,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 5,000円～5,000円処遇改善手当 25,000円～25,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・夜勤手当：５，０００円×４～６回 （月２０，０００～３０，０００円） 〇その他、資格手当 ・介護職員等によるたん吸引研修等研修修了者 ５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（介護福祉士）「ゆかり（船越）」 |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市船越字内子２９４－２５２ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
168,700円～198,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額141,700円～171,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 27,000円～27,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）賃上支援手当 ４，０００円～１８，０００円 （賃上支援手当は、令和８年９月までの支給） 夜勤手当 日／５，０００円 扶養手当 配偶者 ６，０００円 子供１人４，０００円 勤続手当 ３年毎に１，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 3.30ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
秋田県男鹿市船越字一向６７－１ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 週４０時間制 ＊休日は本人の希望に応じて調整いたします
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり
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