富山県は要介護者に対する職員数割合が全国平均より約3.5％高いことから、比較的介護業界の教育体制が充実し、お仕事しやすい環境と言われています。
正社員はもちろん、パート就労や夜勤専従、派遣社員など、求職ニーズに沿った幅広い求人が多くあります。
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医療や看護の現場で、看護師のサポートを行なうのが看護助手の仕事です。看護助手は、看護師や准看護師のように資格がないので、医療行為を行なうことはできません。護助手は医療機関の病棟や外来の他、訪問看護ステーションなどで、主に入院している患者様の食事や入浴、移動などの身体的介助といったいわゆるヘルパー業務に携わるため、『初任者研修』の資格を持って・・・
富山県の介護分野の有効求人倍率は5.82倍となっており、全国でみても比較的高い水準にあります。富山県の介護職採用については、依然として採用難・人手不足が深刻な状況となっています。
介護報酬の見直し等で介護職の平均賃金は年々引き上げされており、各法人で介護職の処遇改善が実施されています。また、研修制度や資格取得支援など介護職としてのステップアップを目指せる体制を整えている事業所も多く、介護職が働きやすい環境づくりが目指されています。