瀬戸内市(岡山県)の求人一覧

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13件中1~10件表示


  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 40代活躍中
特別養護老人ホーム 錦海荘|資格や経験を生かせる|マイカー通勤OK|介護支援専門員 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 230,000円~250,000円
  • 基本月給 222,000円~242,000円
職種
ケアマネジャー|残業無し|特別養護老人ホーム
就業先種別
特別養護老人ホーム
休日
シフト制、週休2日制、年間休日120日
勤務地
岡山県瀬戸内市邑久町尻海
交通機関
JR赤穂線 邑久駅 車通勤推奨 20分

月給23万以上・賞与2か月分・残業無し・年間休日120日以上・有給がとりやすい職場・ケアマネ

瀬戸内市邑久町にある特別養護老人ホームでケアマネジャーのお仕事です♪
 
仕事について
《施設について》 ・従来型の施設 ・定員 50名(全室個室) ・1ユニット8~10名の、6ユニットで構成 ・ショートステイ併設(定員4名)
 
《業務について》 ・ケアプラン作成のためのモニタリング ・カンファレンスの実施 ・日常生活の支援業務 ・入所希望者の調査 ※介護現場が近いので、心身の状態を間近で見れます
 
夜勤や残業が無くてもがっつり稼げる♪
・月給 23万以上 ・賞与 2ヶ月以上 ・資格手当 8,000円/月 ・18時までの勤務

 
メリハリをつけて働ける♪
・有給がとりやすい ・年間休日120日以上 (1月は11日休み) ・残業無し ・日勤のみ
 
アクセス…
仕事内容
ケアマネージャー
◎ケアプランの作成・管理
⇒施設に入居されてるご利用者さんの、課題を分析し、目標の設定を行います。
 作成したケアプランに沿って介護が実施されているか、健康状態に変わりがないかを定期的にモニタリングします。

◎給付管理業務
支給限度額の確認と利用者負担額の計算も行い、サービス利用票や給付管理票を作成し提出します。

◎ご家族や利用者さんからの相談業務
介護について、ご家族の抱える不安やお悩みについても解消していきます。ご家族とも日頃よりコミュニケーションを取ることが重要です。
給与
171,500円~206,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 163,500円~198,300円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善加算手当 8,000円~8,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)住宅手当 1万円~2万円/月 扶養手当 6000円~2万円/月 残業手当 年末年始出勤手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 調理スタッフ・未経験者(特別養護老人ホームせとうち)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町福中1180 特別養護老人ホーム せとうち
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

給与
990円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 990円~1,300円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*土曜日:時給100円UP *日・祝日:時給200円UP *年末年始:時給500円UP
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 10,000円~100,000円(前年度実績)
職種 調理補助(サービス付き高齢者専用住宅)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町本庄4937-1 サービス付き高齢者専用住宅 すずらん
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
220,000円~240,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~190,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 10,000円~10,000円処遇改善手当 30,000円~40,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)皆勤手当 5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職員(デイサービス)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町下山田1288-1 デイサービスひだまり
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: なし

給与
1,050円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円~1,200円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)処遇改善加算 2500円~6000円/月 住宅手当 1万円~2万円/月 扶養手当 6000円~2万円/月 残業手当 年末年始出勤手当 等
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 調理スタッフ・未経験者(特別養護老人ホームせとうち)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町福中1180 特別養護老人ホーム せとうち
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
240,000円~288,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円~170,000円 定額的に支払われる手当(b)調整手当 27,000円~67,000円 固定残業代(c)あり 43,000円~51,700円
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 【急募】障がい者施設の生活支援員/瀬戸内長船町
勤務地 岡山県瀬戸内市長船町長船1100番地3 ソーシャルインクルーホーム瀬戸内長船町
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり

給与
1,136円~1,171円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 985円~985円 定額的に支払われる手当(b)特別手当 151円~186円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 【瀬戸内市】生活支援員
勤務地 岡山県瀬戸内市
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 ・土曜日は交替による出勤あり「隔週にて土曜日も休みです」 ・その他の休み、年末年始、盆
◇育児休業: あり

給与
166,865円~166,865円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 166,865円~166,865円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)@日給×21.2日で月額例示 *住居手当 *扶養手当 *超過勤務手当等 *宿日直手当
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.30ヶ月分(前年度実績)
職種 営繕手
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町虫明6539
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 *土日祝日休みあり*4週8休 *他に特別休暇(忌引休、夏季休、結婚休等)あり
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり

給与
982円~1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 982円~1,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護職(デイサービスセンター楽々園)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町北池169 デイサービスセンター 楽々園
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
172,160円~176,480円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 150,660円~154,980円 定額的に支払われる手当(b)適格退職手当 3,500円~3,500円支援手当 15,000円~15,000円資格手当 3,000円~3,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*資格による資格手当、夜勤手当、介護職員処遇改善手 当等(上記資格手当は介護福祉士の場合) *経験により基本給は増額します。
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職(ケアハウス楽々園)
勤務地 岡山県瀬戸内市邑久町北池169 ケアハウス楽々園
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 *シフト制による1月9休(2月は8休)
◇年間休日数: 112日
◇育児休業: あり

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岡山県の高齢化率は2018年時点で約30.1%となっています。
出典:内閣府ホームページ (https://www8.cao.go.jp/kourei/whitepaper/w-2019/html/zenbun/s1_1_4.html)
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