正社員求人
社会福祉法人恵生福祉会 特別養護老人ホームなぎさの里の求人/新潟市北区/介護職員・介護福祉士/正社員/介護職員初任者研修
【正社員】希望休あり◆リフレッシュ休暇あり◆ブランクOK◆マイカー通勤OK◆子育てと両立しやすい特養介護スタッフ
新潟市北区島見町の特別養護老人ホームにて
介護職員(正社員)を募集中です。
.
▼介護職員初任者研修修了者(ヘルパー2級)必須
▼介護経験1年以上必須
.
\このお仕事の人気ポイント!/
★介護経験1年以上で月給173,246円〜185,139円!
★賞与は年2回・計3.8ヶ月分(前年度実績)
★年間休日120日+リフレッシュ休暇 年1回7日間取得可能◎
★希望休は月3回(土日祝2回まで)OK!
★JR新崎駅から車で10分…
★マイカー通勤可&無料駐車場完備♪
.
\キャリアを活かしながら働けます/
「なぎさの里」は、ご利用者様の生活援助や入浴・食事・排泄介助などをお任せ。
20名の入居者に対して10名体制の余裕配置なので、無理なくケアできます。
これまでの経験を活かして、安定した待遇&キャリアアップが目指せます!
.
\福利厚生も充実/
社会保険・退職金・企業年金あり。
資格取得支援制度や、各種手当(住居最大27,000円/処遇改善/扶養/食事補助など)も整っています。
育児・介護休業の取得実績もあり、子育て世代も安心して活躍中。
.
「介護の経験を活かして働きたい」「家庭と両立しながら長く続けたい」そんな方にオススメです♪
【お問い合わせ先】
★WEBで応募
求人に応募をクリック♪
★電話で応募
0120-695-028までお電話♪
※電話応募の際は、求人ID【253422】を見たとお伝えください。
ギャラリー
求人内容
就業先名 |
社会福祉法人恵生福祉会 特別養護老人ホームなぎさの里 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
雇用期間 |
無期(期間の定め無し) |
試用期間 |
3ヶ月 |
試用期間と本採用後の条件の差異 |
無 |
賃金 |
|
賞与 |
有 ※計 3.80ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
交通費支給(上限あり) ※月額 30,000円
|
加入保険 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
福利厚生 |
■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形) ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■有給休暇(就業後6か月経過後10日付与) ■リフレッシュ休暇(年1回・7日間取得可能) ■希望休取得可能(月3回、うち土日祝2回まで) ■交通費支給あり(上限30,000円) ■マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ■昇給あり(年1回、前年度実績:月あたり1,351円〜4,176円) ■賞与あり(年2回・計3.80ヶ月分、前年度実績) ■住居手当あり(最大27,000円、給与規程による) ■処遇改善手当あり(17,000円、給与規程による) ■食事補助手当・扶養手当・教育手当あり ■退職金制度あり ■企業年金(確定拠出年金)あり ■定年制あり(一律60歳) ■再雇用制度あり(65歳まで) ■資格取得支援制度あり(介護福祉士資格取得支援、学科研修受講料を施設が負担) ■試用期間あり(同条件・3ヶ月) |
就業開始時期 |
即日,応相談 |
勤務パターン |
フル 週5日 |
勤務時間 |
1、シフト制 早番 06:30~15:30 休憩60分 2、シフト制 早番 07:15~16:15 休憩60分 3、シフト制 遅番 11:30~20:30 休憩60分 4、シフト制 遅番 12:30~21:30 休憩60分 5、シフト制 夜勤 21:30~07:30 休憩120分 |
平均時間外 |
月1~5時間程度 |
休日 |
シフト制、【年間休日数120日】 ※・シフト勤務表による・リフレッシュ休暇(7日間)を年1回取得可能です。・希望休は月3回(土日祝2回まで)取得可能です。・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
|
受動喫煙対策 |
屋内原則禁煙(喫煙室有) |
求人情報確認日 |
2025/12/01 |
仕事内容
就業先種別 |
特別養護老人ホーム |
|---|---|
職種 |
介護職員・介護福祉士 |
仕事内容 |
○高齢者の生活援助 ○入浴・排泄・食事介助 ○レクリエーション補助 ○自立支援介護の実践 【職員数】入居者20人に対し10人担当 【ベッド数】特養定員90人 ショート10人 デイ30人 【育休制度】育児休業取得しやすい職場 |
必要な経験等 |
介護経験1年以上 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修,ホームヘルパー2級 |
学歴 |
高卒以上 |
求人条件にかかる特記事項 |
○制服・作業服:無 ○マイカー通勤用駐車場:有(無料) ○介護福祉士取得のため、学科研修が必要な方は受講料は施設が負担します。 ○育児をしながら働いている方も多数おり、育児休業の取りやすい職場です。 ○仕事と子育てが両立しやすい求人 ○賞与は7月(1.9か月)、12月(1.9か月)支給。 ○昇給・賞与は人事考課制度により決定します。 ○経験に見合った給与体系をとっています。 ○住居手当:最大27,000円支給。(給与規程による) ○処遇改善手当:17,000円支給。(給与規程による) |
就業場所
この求人にご興味を持たれた方へ
| ご応募の流れ |
「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にご応募ください! ▼【求人に応募】ボタンをクリック、またはお電話にてお問い合せください ▽求人の詳細をお伝えします ▽ご希望条件を伺い、ほかの求人も併せてご紹介します ▽施設との面接、または顔合わせを調整します ▽面接、または顔合わせ ▽状況により条件交渉をおこないます ▼内定、お仕事開始! ※必要に応じてお電話・ご来社での面談を実施いたします。 ※求人条件の詳細については、別途求人票をお渡しします。 |
|---|---|
| ご質問・お問い合わせ |
(株)日本教育クリエイト
担当:三幸福祉エージェント 0120-695-028 niigata-creatework@nk-create.co.jp ※お電話での応募の際は、求人ID【253422】とお伝えいただけるとスムーズです。 ※ご応募のあと、「@rpms.jp」からメールが届きます。受信制限設定をされている方は 、お手数ですが「@rpms.jp」のドメイン指定 解除をお願いいたします。 |
| コンサルタントから一言 | 【おすすめPOINT】 ●就職支援(登録・相談など)は完全無料! ●お仕事決定までトータルサポート! ●施設情報が事前に把握できてミスマッチが少ない 【最後までご覧いただきありがとうございます】 様々な事情で就職活動をされている中で、 待遇に不満があり転職するキャリアアップなのか? 心機一転、新しく就職するキャリアチェンジなのか? まずは「働く上で大切にしたいこと」を一緒に考えてみませんか。 就職活動には不安がいっぱい!その不安を払拭できるよう、私たちも全力で支援いたします。 あなたの「大切にしたい働き方」を一緒に実現しましょう!ご応募お待ちしております。 |

