【奈良県奈良市秋篠町1432-1】 通所リハビリテーション 介護職員 – フルタイム
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 3人
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|---|---|
| 給与 |
207,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額139,000円~139,000円 定額的に支払われる手当(b)職務/デイ手当 16,000円~16,000円処遇改善手当 40,000円~61,000円業務手当 12,000円~12,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格手当 ・ヘルパー2級 2,000円 ・介護福祉士 8,000円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年6回 賞与金額30,000円~556,000円(前年度実績)
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| 職種 | 通所リハビリテーション 介護職員 |
| 仕事内容 | 通所リハビリテーション担当 介護業務 送迎(軽~ワゴン車)・入浴介助・食事介助・排泄介助 レクリエーション 等 ・ご利用者定員45名 *未経験の方も丁寧に指導いたします。 *変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
・免許・資格: 送迎があるので普通自動車免許(AT限定可)介護資格不問 普通自動車運転免許必須(AT限定可)
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| 勤務時間 |
就業時間18時30分~17時30分
時間外あり 月平均時間外労働時間3時間 36協定における特別条項あり 特別な事情・期間等施設行事及び突発的入居、利用者急変等による緊急対応 1ヶ月80時間、年720時間
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 30,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: あり 定年年齢一律 65歳
■再雇用: あり 上限年齢上限 70歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場の有無あり
○研修については(内部・外部)研修にも参加して もらっております。費用の負担もありません。 ○地域との繋がりをとても大事にしております。 また、職場内の人間関係を構築する一環として、 職場の日帰り旅行や忘年会などのイベントも実施しております。 一緒に働いてみませんか。ご連絡をお待ちしております。 ○平成29年5月1日より施設内保育を開設。 ※子育て中と仕事の両面からサポートしております ※現在子育て中の方活躍中。 *応募前の職場見学は事前連絡の上可能です。 ※初任者研修資格支援制度あり(上限8万円) *昇給については年1回の人事考課に基づきペースアップあり。 *賞与については能力に応じて多少増減あり。
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| 休日・休暇 |
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 奈良県奈良市秋篠町1432-1 |
