【宮崎県宮崎市】 介護職/グループホーム きらら – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性あり(原則更新))
採用人数: 2人
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| 給与 |
1,100円~1,220円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,100円~1,220円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)深夜割増分は別途支給
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 1.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 | 介護職/グループホーム きらら |
| 仕事内容 | 当社のグループホーム「きらら」での介護業務 ・9名(1ユニット)のご利用者様への生活援助 ・入浴介助・排泄介助・食事介助等 *入社後は、ОJT研修を実施 *子育て応援求人 勤務時間・曜日・希望休など応相談 *変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
・免許・資格: 免許・資格名介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 無資格者歓迎(認知症基礎研修の資格取得支援を実施)
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 就業時間17時00分~16時00分 就業時間29時00分~18時00分 就業時間312時00分~21時00分 又は18時00分~8時00分の時間の間の8時間以上 就業時間に関する特記事項(1)(2)(3)(又は)のいずれかの勤務
時間外あり 月平均時間外労働時間1時間 36協定における特別条項あり 特別な事情・期間等人員不足、急なシフト変更時の対応
週所定労働日数 週1日~週5日
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 日額 100円
■加入保険: 労災保険
■転勤: 転勤なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場の有無あり
*就業日数は相談に応じます。 *労働条件により加入保険等は異なります。 *年次有給休暇日数は、週所定労働日数により異なります。 *お子様の学校行事等のお休みは相談に応じます。 【仕事と子育て両立応援求人】 【認知症サポーター養成講座修了者採用優遇求人】 *オンライン自主応募可
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 宮崎県宮崎市 |
