新着求人 【愛媛県松山市来住町36番地 ケアハウス来住】 介護職/ケアハウス来住(介護初任者研修) – フルタイム

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
給与
192,000円~206,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円~204,000円 定額的に支払われる手当(b)資格手当 2,000円~2,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)夜勤手当:5,500円/回 扶養手当:2,000~5,000円/人 (法人規定の条件に基づき支給) 年末年始手当
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 介護職/ケアハウス来住(介護初任者研修)
仕事内容 ケアハウス来住(定員50名)にて、利用者の介護業務全般に携わ っていただきます。(食事・排泄・入浴等の介助) *月4回程度、夜勤があります。 *トライアル雇用併用求人 変更範囲:法人の定める業務
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間2 7時00分~16時00分 就業時間3 17時00分~9時00分 就業時間に関する特記事項 (3)夜勤 (休憩120分) シフト制
時間外なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 職員の退職・休職による人手不足対応。1日16時間まで、1ヵ月 99時間6回まで、1年192時間まで。
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 5,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: あり
■定年制: あり 定年年齢 一律 70歳
■再雇用: あり
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
*トライアル雇用期間中の労働条件:時給1,080円 *退職共済は勤続1年以上が支給対象となります。 *正職員で3年勤務後、旅行あり。 *試用期間終了後、制服貸与あり。 *マイカー通勤:無料駐車場あり(任意保険加入要) *資格取得支援制度あり *事前に履歴書(写真貼付)、資格証(写)、ハローワークの紹介 状を送付してください。 *トライアル応募の方は必ず面接いたします。 <送付先>〒791-1102 松山市来住町36番地 社会福祉法人寿楽会 本部採用担当者 宛
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制 月2回の希望休に応じます。
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
愛媛県松山市来住町36番地 ケアハウス来住

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