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| 給与 |
1,150円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,150円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）●改善手当：月額３００円～５，０００円 （改善手当は、国の制度に応じて修正あり）
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 |
入浴介助スタッフ（ケアプラスデイ道後持田） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市南持田町２－１０ ケアプラスデイサービスセンター道後持田 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 給与 |
215,000円～235,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額160,000円～160,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）職務手当 10,000円～15,000円改善手当 35,000円～50,000円 固定残業代（ｃ）あり 10,000円～10,000円 その他の手当等付記事項（ｄ）＊勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり ・役職手当：０～７０，０００円 （他職経験者は最大７０，０００円まで考慮） ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額196,830円～448,070円（前年度実績）
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| 職種 |
介護員（ケアプラスデイ垣生） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市東垣生町７０－１ ケアプラスデイサービスセンター垣生 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
215,000円～235,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額160,000円～160,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）職務手当 10,000円～15,000円改善手当 35,000円～50,000円 固定残業代（ｃ）あり 10,000円～10,000円 その他の手当等付記事項（ｄ）＊勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり ・役職手当：０～７０，０００円 （他職経験者は最大７０，０００円まで考慮） ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額196,830円～448,070円（前年度実績）
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| 職種 |
介護員（ケアプラスデイ道後持田） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市南持田町２－１０ ケアプラスデイサ－ビスセンター道後持田 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 119日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
219,000円～259,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額180,000円～220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）生活手当 15,000円～15,000円資格手当 5,000円～5,000円食事手当 3,000円～3,000円処遇改善手当 16,000円～16,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）当直手当：１０，０００円／回 扶養手当：社会保険の扶養人数×５０００円（子に限る ） 通勤手当：距離に応じて定額支給又は公共の交通機関を ご利用の場合は実費支給
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 3.60ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護福祉士 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市土橋町３番１ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 シフト表による
◇年間休日数: 104日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
205,600円～219,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額174,600円～188,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）介護手当 17,000円～17,000円ベースアップ手当 14,000円～14,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）夜勤手当：４，５００円 準夜勤手当：１，０００円／回 扶養手当（子一人につき）：６，５００円／人 （１６～２２歳５，０００円加算） 住居手当：１２，０００円（上限） 時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額計 3.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護員 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市久万ノ台１７１７番地 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
1,100円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,100円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額5,000円～30,000円（前年度実績）
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| 職種 |
介護福祉士（小規模多機能型居宅介護） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市津吉町６１１－３ 「小規模多機能ホームつよし」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 給与 |
1,350円～1,550円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,350円～1,550円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）日曜・祝日手当１００円／ｈ 早朝手当 １．２５割増 深夜手当 １．５割増 年末年始手当 お盆手当
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額5,900円～249,000円（前年度実績）
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| 職種 |
訪問介護員 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市南高井町３２０－１ 「南高井ホームヘルパーステーション」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 勤務表による
◇育児休業: あり
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| 給与 |
1,100円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,100円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 |
介護職員（小規模多機能施設） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市南高井町３３３ 「小規模多機能ホーム南高井」 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 給与 |
179,000円～222,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額169,000円～212,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）職務手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）早出・遅出手当７００～１，０００円／回 資格手当あり ・介護福祉士 ７，０００円／月 ・実務者研修 ５，０００円／月 ・初任者研修 ４，０００円／月
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 4.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護職員（入院病棟） |
| 勤務地 |
愛媛県松山市道後姫塚乙２１－２１ |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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