愛知県は古くから製造業が盛んなことから、他県と比べ特に福祉・介護業界の人材不足は顕著な傾向となっています。介護職員の有効求人倍率は、全国平均で3.95倍、愛知県はより高く6.19倍であり、全国でも最も高い数値です。
人材不足が深刻な中、求職者の方々に「より選ばれる施設」となるよう、正社員はもちろん、パート就労や夜勤専従、派遣社員など、求職ニーズに沿った幅広い求人が多くあります。
検索結果
お探しの求人は見つかりましたか？ 「ピッタリの求人が見つからない！」という方は転職のプロにご相談ください！
こちらの求人にも興味をお持ちではありませんか？
-
岡崎市グループホームでの介護職のお仕事!! ～オススメポイント～ ・介護福祉士限定 ・経験
-
愛知県岡崎市の介護老人保健施設での 介護職のお仕事!! ▼オススメポイント▼
-
岡崎市にあるグループホームでの介護職のお仕事★ ▼オススメポイント▼ ・未経験OK ・無資格
-
愛知県岡崎市の老人保健施設での 介護職のお仕事!! ▼オススメポイント▼ ・未
-
岡崎市にある複合型施設での介護スタッフ★ ▼オススメポイント▼ ・未経験OK ・初
-
岡崎市にあるデイサービスでの介護スタッフ★ ▼オススメポイント▼ ・未経験OK ・初任者研修
-
岡崎市グループホームでの介護職のお仕事!! ～オススメポイント～ ・介護福祉士限定
-
愛知県岡崎市にあるデイサービスでの介護職です★ 業界No.1デイサービスで介護のお仕事を始めませ
勤務先によって呼び名は異なりますが、介護士・介護職員・ケアワーカー・ケアスタッフが携わる業務は基本的に同じです。福祉施設や病院・各種医療施設などで、高齢者や障がい者の方の生活の支援をするのが主な仕事。対象となる方の状態や個性、ライフスタイルなどに合わせ、食事や入浴、排泄や衣服の着脱、移動などの援助を行ないます。散歩や買い物援助、一緒にレクリエーシ・・・
愛知県の有効求人倍率は全産業で1.44倍となっていますが、介護関連の業種に特化してみると5.42倍と非常に高く、依然として深刻な採用難、人材不足の状況となっています。
愛知県内での月間有効求人数は1万件以上もあり、正社員、パート、様々な雇用形態での人員募集がされています。
介護報酬の見直し等で介護職の平均賃金は年々引き上げされており、各法人で介護職の処遇改善が実施されています。また、研修制度や資格取得支援など介護職としてのステップアップを目指せる体制を整えている事業所も多く、介護職が働きやすい環境づくりが目指されています。