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正社員求人 ★新宿区★スキルアップできます♪有料老人ホームでスタッフ大募集!|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム


★【東新宿】月給20万円以上!誕生日休暇有★あなたのキャリアが活かせます!大手企業が運営する有料老人ホームで正社員大募集!日勤のみ相談OK★

新宿区の有料老人ホームでのお仕事★

昨年オープンしたばかりのとても綺麗な施設です♪

入社時はもちろん、入社後もフォローアップの研修が充実しているので、
未経験の方も安心してスタートできます。

利用者様がなるべくご自宅に近い環境で生活できるよう食事の際の器も
プラスチックの器でなく陶磁器を使うなど、様々な配慮がなされています。

近くの美術大学の学生とも交流が深く、館内にはたくさん絵画が飾られており、
美術館のような雰囲気の施設です。自分もこんな施設に将来入居したいと思うような環境の施設です♪

お給料も20万円以上でボーナスもあり、福利厚生バッチリ!安心して働けます。
「くるみんマーク」使用企業の認定を厚生労働省から受けており、多くのスタッフが
ご家庭や育児とお仕事を両立されています。

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弊社は医療・介護業界専門の人材紹介・人材派遣会社です。

資格スクール「三幸医療カレッジ」「三幸福祉カレッジ」の運営も行っており、
医療・介護業界で30年以上の実績があるので、情報量の豊富さが自慢です。

東京都内だけで、約600箇所以上の求人を扱っております。また、関東圏全域の求人も扱っておりますので、選択肢が広がります。

他にもメリットたくさん★
●求人内容は事前にしっかりとお伝えします!雇用条件でのミスマッチを防げます!

●ご紹介した求人に応募するか、しないかはみなさん次第!詳細を聞いてお断りすることも可能です!

●面接もしっかりサポート!緊張してうまく話せない、志望動機はどうやって書けばいいのか・・・という方も事前に模擬面接を行っておりますので、安心です。(満足度96%)

●施設との日程調整や連絡も弊社営業担当がさせていただきます。
現職が忙しい方も安心です。

●登録の際の面談は、ご希望によりご自宅近くでの対応も可能です。

お気軽にお問い合わせください。

★新宿区★スキルアップできます♪有料老人ホームでスタッフ大募集! イメージ

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期/即日 応相談
賃金
  • 月給 221,000円 ~
職種 介護職
仕事内容 有料老人ホーム内における生活支援・身体介護(平均介護度は1.5~2ぐらいなので、コミュニケーション中心の介護です)
学歴 不問
必要な経験等 実務経験2年以上
必要な免許・資格 初任者研修 ヘルパー2級
就業時間 月~日 早番 07:00~16:00 60分
月~日 日勤 09:00~18:00 60分
月~日 遅番 10:00~19:00 60分
月~日 遅番 11:00~20:00 60分
月~日 夜勤 16:00~10:00 120分
平均時間外 5時間程度
賞与 あり
休日 シフト休 4週8休(シフト制)年間休日114日、特別休暇あり
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤 不可
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 *パート時給:1,000円~
初任者研修+15円、実務者研修+20円、介護福祉士+60円

所在地・アクセス

所在地
〒1600022
東京都新宿区新宿
最寄り駅
都営大江戸線(環状部) 東新宿 徒歩 3分

応募方法
応募方法 まずはあなたのお話を聞かせてください!
そして、文面では伝わらない、求人の魅力をお伝えいたします。

福祉業界でのお仕事が初めての方もご転職をお考えの方もお気軽にご相談ください☆

当日の流れは以下の通りです★
1:会社説明 <弊社概要説明、お仕事開始までの流れ、福祉の種別について等>
2:希望条件ヒアリングシートの記入と簡単な適性検査
3:個別面談 <皆様の就業条件やご要望等を教えてください☆>
4:求人紹介 <お聞かせ頂いた条件に合うものがあればご提案させて頂きます◎
         ご希望の方には面接アドバイス等させて頂きます>

約1時間~1時間半程度お時間を頂く可能性がございます。
尚、ご参加頂くには事前予約が必要となりますので一度ご連絡を頂きます様宜しくお願い致します。

【日 時】 平日9:00~18:00
      ※個別対応となりますので、上記時間内で担当と時間を合わせてご参加頂きます。
【場 所】 新宿ファーストウエスト7階 (新宿駅西口より徒歩5分)
【持ち物】 ・職務経歴書、筆記用具
      
【ご予約・お問い合わせ】 株式会社日本教育クリエイト 福祉担当まで
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:お問い合わせ窓口
0120-580-438 entry-fukushi@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとして想いやビジョンを描いていかない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

不安に思った方は、ぜひ面接前に一緒に対策をしませんか?
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