【東京都板橋区】 訪問介護員 – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2026年8月1日~2027年1月31日 契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件本事業の更新はできませんが、継続雇用は可能です。)
採用人数: 1人
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| 給与 |
1,400円~1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,400円~1,400円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)本事業終了後は、処遇改善加算分が上乗せされます。 (1)身体介護:時給2,100円~2,400円 (2)生活援助:時給1,400円 (3)予防介護:時給1,400円 週20時間以上で居住支援特別手当10,000円、 5年目まで10,000円加算
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 | 訪問介護員 |
| 仕事内容 | *ご利用者様の日常生活上で困難なことの介助や援助を行うお仕事 です。 ○身体介護 トイレ、食事、着替え、入浴介助、身だしなみ、服薬、体位変換、 付き添いの介助等の介助 ○生活援助 料理・掃除・買い物等の援助 (変更の範囲:変更なし) 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、 求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護業務
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| 勤務時間 |
交替制(シフト制) 就業時間19時00分~18時00分 又は8時00分~17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項(1)基本勤務時間 研修時間中は研修スケジュールにより前後します。 ※休憩時間:就業時間により法定通り付与
時間外36協定における特別条項なし
週所定労働日数 週2日~週5日
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 10,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: あり 定年年齢一律 70歳
■再雇用: あり 上限年齢上限 75歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】(採用後、働きながら介 護職員初任者研修等の資格取得を目指すことのできる事業) ○研修受講料は無料、研修受講期間にも給与が支払われます。 ○採用日から2027年1月31日までのうち、6か月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は、事業主と合意の上、継 続雇用も可能です。 ○対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職となる ことが決まっている就業者を含む)で、訪問介護業務の経験を有し ていない方です。 ○本事業の雇用開始期限は令和8年11月1日となります。11月 2日以降の雇用は対象外です。 *ハローワークより事前連絡の上、応募書類を送付ください ・年次有給休暇の付与:法定どおり ・労働条件により該当する保険に加入
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: なし
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 東京都板橋区 |
