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伝統芸能や粉もん文化など、様々な文化に彩られたにぎやかな商人の街「大阪」。
大阪の介護・福祉求人に特化した大阪介護求人ドットコムでは、他サイトでは見られない求人も多数ご用意しています。

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12件中1~10件表示


  • 40代活躍中
  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業無し
  • 紹介予定派遣
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
\自転車・バイク通勤可/有料老人ホームでのケアマネージャー職 イメージ
賃金
  • 月給 245,000円 ~ ※給与詳細は特記事項参照
職種
自転車・バイク通勤可能で手当充実の介護付有料老人ホームでのケアマネージャー職
休日
シフト休 その他シフト休 ※年間休日111日
勤務地
大阪府池田市井口堂
交通機関
阪急宝塚本線「石橋」駅より徒歩12分

★\基本給22万円以上/有料老人ホームでのケアマネ兼介護職(正社員)*手当充実*年間休日111日*イベント多数

───・───・───・───・───・───・───・───・───
「大切な人を預けたいと思える施設を創造する」というミッションのもと、
16のバリューを記載したクレドをつくりました
───・───・───・───・───・───・───・───・───
1、笑顔咲かせる:お客様との心を通わせることで、信用・信頼を築き上げ、笑顔を咲かせます
2、お客様本位:私たちは、真摯にお客様の立場に立って考え、「本当に望んでいること」の把握に努めます
3、安心創造:お客様の小さな変化を見逃さず、安心して生活できる毎日を全員で創り上げます
4、自覚と責任:プロとしての自覚と責任を持ち、「自分で考えて行動する」を実践して、成長し続けます
5、即時改善:起こったミスはすぐに認め、二度と起こらないように直ちに改善します
6、切磋琢磨:私たちは、世の中の変化に柔軟に対応し、お互いの知識・技術を高めあいながら、仕事に取り組みます
*その他、報連相、社会貢献、サービスの向上 などございます。

現状維持という考えは捨て、常により良いサービスを追求し、提供していくために
努力を惜しまない組織にしていこうという想いがあります。
共感いただける方は、ぜひ一緒に働いてみませんか?

《施設概要》
特別養護老人ホーム(定員50床)
地域密着型介護付有料老人ホーム(定員24床)
ショートステイ(定員10床)
デイサービス(定員18名)
障がい者グループホーム(定員10名)

◆────────────◆
・・おすすめポイント・・
*基本給225,000円~の高待遇
*手当充実
→資格手当、皆勤手当、役職手当、扶養手当、夜勤手当、超過勤務手当
*資格があれば未経験でもOK
*年間休日111日
*車通勤相談可、バイク通勤可
*外出イベント、季節のイベントなど多数開催
など

仕事内容

有料老人ホームでのケアマネ兼介護業務
《ケアマネ》
・ケアプランの作成
・ご利用者様やご家族様からの相談と対応
・要介護認定の書類作成代行 等

《介護業務》
・身体介護:食事、入浴、排泄業務 等
・生活援助:掃除 等

【介護求人ドットコムを使うメリット】
*「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案!
*面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます!
*面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!



  • 40代活躍中
  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
*豊中市*残業少なく無理なく働ける特養でのケアマネージャー(正社員) イメージ
賃金
  • 月給 230,000円 ~
職種
残業少なく無理なく働ける特別養護老人ホームでのケアマネージャー
休日
シフト休 (月9日休) *年間休日108日
勤務地
大阪府豊中市走井
交通機関
阪急宝塚本線 豊中 徒歩 20分

★\ケアマネ募集/特別養護老人ホームのケアマネージャー(正社員)*日勤のみ*残業少なめ*賞与4ヶ月の高待遇!

『全従業員の物心両面の幸福の追求と
福祉と教育を通じて六方笑顔を創造し、社会の成長発展に貢献する』

定員144名のユニット型特養
地域交流室もあり、イベントやミーティング、作品の展示等でも利用しています!
地域に根ざした施設を目指しています。

《当法人のこだわり》
・食事は自前で調理
 →食事は業者委託はせずに自前での調理としている為、きめ細やかな対応が可能となっています。
  入居されている方の体調変化による食事形態の変更に速やかに対応できます
・全室個室の個別ケア
 →全て個室のユニットケアで、入居者さんのプライバシーの保護はもちろんの事、
  終の棲家として「第2の我が家」を感じでいただけるケアを心がけています
・多種別の施設展開
 →特別養護老人ホームだけならず、ケアプランセンター、デイサービス、小規模多機能型居宅介護施設を揃え、
  あらゆる介護・福祉に関する相談に対応可能です

・・おすすめPOINT・・
*18時勤務終了でプライベート充実
*月額23万円以上
*賞与4ヶ月の高待遇!
*残業月平均5時間とすくなめ
*車通勤OK!
*ケアマネ資格があれば未経験でもOK
など

仕事内容

特別養護老人ホームのケアマネ業務
*ケアプラン(サービス計画)の作成
*サービス事業者・家族・現場との調整
*モニタリング(経過観察)
*プランの見直し
*生活相談員業務(入居相談、面談、契約、苦情相談等含む)

介護保険に関するスペシャリストとして、業務範囲が広く、
さまざまな知識と調整するマネジメント能力が求められます。


【介護求人ドットコムを使うメリット】
*「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案!
*面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます!
*面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!



  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業無し
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
\年収350万以上/【高槻市田能小字畑子谷】賞与3.2ヶ月分/日勤/未経験者歓迎! イメージ
賃金
  • 月給 264,000円 ~ ※給与詳細は特記事項参照
職種
年収350万以上で高収入の特養でのケアマネ
休日
シフト休  *年間休日107日
勤務地
大阪府高槻市田能畑子谷
交通機関
JR東海道本線「高槻」駅よりバスにて40分

★《車通勤可》*JR東海道本線 JR高槻駅*特養でのケアマネ業務(正社員)*駐車場あり*残業なし*

JR高槻駅最寄りの特別予後老人ホームです。
「人」(利用者様)に向き合う福祉の仕事は、
「人」(職員)こそすべてです。
誰もが働きやすい職場を目指している施設です。
働きがいのある職場、魅力ある職環境づくりに努めています。

・・おすすめPOINT・・
*未経験者歓迎
*年収350万以上
*車通勤可 (駐車場無料)
*残業なし
*賞与3.2ヶ月分
など

仕事内容

定員100名の特別養護老人ホームにおける
ケアマネ業務全般をお任せ致します。
ご利用者様やそのご家族から介護相談や、
ご利用者様に合ったケアプランの作成を行っていただきます。
また、ご家族や職員との連絡業務も行っていただきます。

  • ケアマネ業務未経験者歓迎!
  • 車通勤可★
  • 残業なし!


  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 残業20時間以上
  • 車・バイク通勤OK
  • 駅から5分以内
*阪急宝塚本線 豊中駅より 徒歩 4分*居宅介護支援事業所*ケアマネ*未経験者OK*手当充実*日勤のみ*フレックスタイム制*交通費全額支給*マイカー通勤OK イメージ
賃金
  • 月給 239,263円 ~ 給与詳細は特記事項参照
職種
フレックスタイム制の訪問でのケアマネージャー
休日
シフト休 (月9日休み、2月は月8日休み) *年間休日113日(夏季休暇3日、冬季休暇3日あり)
勤務地
大阪府豊中市
交通機関
阪急宝塚本線 豊中駅より 徒歩 4分

*大阪府豊中市*資格を活かして居宅介護事業所でのケアマネ業務*研修制度充実*(正社員)

*阪急宝塚本線 豊中駅より 徒歩 4分*

*会社案内*

「年をとればとるほど幸せになる社会」

のコンセプトのもと

ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな

介護関連サービスを提供している大手企業です。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスの提供」

を常に念頭におき

「その方らしさに、深く寄りそう。」

介護サービスを行っています。

 

*仕事内容*

居宅介護支援でのケアマネジャーの仕事は

介護保険制度においてのケアマネジメントを行います。

ケアマネジメントとは、ご利用者の心身状況の把握

ご家族含むニーズを把握し(アセスメントの実施)

目標を設定し、必要なサービスを検討し

生活プランを作成します。

その設定したサービスを担当する

関係事業所への連絡や調整も大きな役割になります。

生活プラン作成後には、設定した

・目標

・サービス

・ご利用者の状況

について確認し、必要に応じて

生活プランの変更を行います。

 

目標を達成することで自分がどんな将来が描けるのか 

1年の計画を上司と一緒に考えていきます。

その課題をクリアして今後も成長していくことが出来ます。

 

*企業の取組み*

多くの事業・職場から課題への取り組みがエントリーされ、

全役員により選考された実践事例を表彰しています

多くの共感・影響を与えたチームには、

海外研修等のさらなる成長の機会が用意されています

さまざな切り口の実践ノウハウが臨場感あふれる形で

発表・共有されます。

日ごろあまり関わりのない異なる事業や職場での

取り組みをお互いに知る機会にもなり

自らが向き合う日々の仕事にも活かされていきます

また、社員同士の交流も多くスポーツ大会やバーベキュー大会、

事例発表会等、多岐にわたっています。

 

***おすすめPOINT***

・未経験者歓迎

・研修制度充実

・教育体制充実

・日勤のみ

 など

仕事内容

居宅介護事業所にて利用者様が
住み慣れたご自宅・地域で自立した生活を送ることができるよう
ご利用者様の心身の状況・環境・ご家族様を
含めたご希望やニーズを把握し、ケアプランを作成し
適切な介護が受けられるよう各事業所や関係機関との
連絡・調整を行います。

またケアマネジャーはサービス向上の為
4種類の研修を受けることができ
更なるスキルアップを目指すことが出来ます。

①OJT研修研修期間:約3ヶ月程度
新人に研修担当者がつき、マニュアルにそって、自己評価チェックリストを使いながら研修を行っていきます。必ず月1回面談を行い、わからない点や困っていることなどを解消していきます。

②ベーシック研修研修期間:2日間
【対象者】入社から3ヶ月未満のケアマネジャー
中核的な役割を果たすケアマネジャーとして、OJT研修で実務を通して学んだことを振り返り、自立支援などの基本理念と制度の基礎知識の再確認、アセスメントの視点などのケアプラン作成のポイントを学びます。

③フォローアップ研修研修期間:1日間
【対象者】入社から6ヶ月未満のケアマネジャー
軸となる考え方や自分の役割を改めて確認し、業務をスムーズに遂行するだけでなく、本質的なこと、「何故この業務を行うのか?」など、実務の根拠や背景を理解します。

④在宅介護サービスの
ケアマネジャー全員を対象に
年に2回研修を行っており
事例検討を通して最適なアセスメント方法や
ケアプラン作成方法を考え、アウトプットすることで
自ら考える力・第三者に伝える力を身に付けることが出来ます。

また
「どんな人が働いているのか」
「どんな仕事をどのように行っているのか」
職場見学は求人では伝わらない現場を
体験できます。
職場見学は随時受付しておりますので
是非現場を体験してみてください。

◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!

◆介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
◇「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案♪
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  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
\月26万円/【豊中市蛍池南町】残業5時間以内*日勤*未経験者歓迎! イメージ
賃金
  • 月給 260,000円 ~ ※給与詳細は特記事項参照
職種
駅から徒歩6分で通勤らくらくの居宅介護でのケアマネ
休日
シフト休 (週休2日制)
勤務地
大阪府豊中市蛍池南町
交通機関
阪急宝塚本線「蛍池」駅より徒歩6分

★*最寄り駅から徒歩6分*《阪急宝塚線 蛍池駅》ケアプランセンターでのケアマネ業務(正社員)*交通費支給!

豊中市蛍池南町にあるケアプランセンターです。
訪問介護とサービス付高齢者住宅のケアマネ業務を兼務していただきます。

~*おすすめPOINT*~
・月26万~
・最寄り駅から徒歩6分
・未経験者歓迎
・日勤のお仕事
・残業5時間以内
・交通費支給
など

仕事内容

ケアプランセンターにおけるケアマネ業務全般をお任せ致します。
併設する訪問介護、サ高住のケアマネ業務も兼務していただきます。
ご利用者様の介護に関する相談や要介護認定の申請、
1人ひとりに合った介護サービス計画の作成を行っていただきます。

  • 最寄り駅から徒歩6分!
  • ケアマネ未経験者歓迎☆
  • 日勤のお仕事♪


  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
《賞与あり》吹田市江坂町*年収300万以上*資格を活かせる* イメージ
賃金
  • 月給 225,000円 ~ 250,000円 給与詳細は備考欄参照
職種
資格を活かして特養でのケアマネ業務
休日
シフト休  *年間休日105日
勤務地
大阪府吹田市江坂町
交通機関
北大阪急行電鉄 緑地公園駅より 徒歩 10分

★*最寄り駅から徒歩10分*【北大阪急行 緑地公園駅】特養でのケアマネ(正社員)*託児所完備*

吹田市江坂町にある特別養護老人ホームでのお仕事です。
ゆくゆくは管理職などの人をマネジメントしたい方におすすめです!
ケアマネとして勤務しながら介護職員へのケアマネジメントや
啓蒙と協働を行っていただきます。

介護支援専門員の資格更新費用は施設が負担と、
長く勤めていただくための福利厚生が充実している施設です。

~*おすすめPOINT*~
・賞与あり
・年収300万以上
・資格を活かせる
・最寄り駅から徒歩10分
・託児所完備
・交通費支給
など

仕事内容

吹田市江坂町にある全70床の特別養護老人ホームにおける
ケアマネージャー業務全般をお任せ致します。

*ご利用者様やご家族からの介護相談業務
*ご利用者様にあったケアプランの作成
*介護職員へのケアマネジメント
など

◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!

◆介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
◇「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案♪
◇面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます◎
◇面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!!



  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
*高槻市三箇牧*月20万以上と収入安定の居宅でのケアマネ(正社員) イメージ
賃金
  • 月給 202,000円 ~ ※給与詳細は特記事項参照
職種
月20万以上と収入安定の居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事
休日
シフト休  *年間休日105日
勤務地
大阪府高槻市三箇牧
交通機関
阪急京都本線「高槻市」駅より路線バスにて30分

★\未経験OK/居宅介護支援事業所でのケアマネージャー(正社員)*18時までの勤務で残業なし!

《経営理念》
全従業員の物心両面の幸福を追求し、
尊厳と温かさ、生きる喜びに満ちた第二の我が家を目指すことを通じて、
全世代が共に幸せになる地域づくりに貢献します

《地域密着を目指しています》
可能な限り家庭的な雰囲気の中で日常生活を送れるように、各フロア居室を4グループに分け、
そのグループごとに食堂・談話スペース等の設備を備えたリビングフロア形式となっています。
居室は全室個室でお一人お一人の心と身体の調子に合わせてすごしていただけます。

▼活発なイベント・クラブ活動
ご入居者様の生活が単調なものとならないよう、
ボランティアさんによる音楽や歌の演奏会、趣味や娯楽活動を通じたクラブ活動、
夏祭りや外出ツアーなどの季節を感じていただけるイベントなど、
ご家族様、地域の皆様、ボランティアの方々にご協力を頂きながら取り組んでいます。

・・おすすめPOINT・・
*日勤のみ!
*残業無しで18時にピッタリに帰れる!
*マイカー・バイク通勤OK
*資格要件を満たしていれば未経験でもOK
*月額20万円以上
など

仕事内容

特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所にてケアマネ業務に従事いただきます
*ケアプラン作成
*相談業務
*訪問調整
*給付管理業務 等

【介護求人ドットコムを使うメリット】
*「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案!
*面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます!
*面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!



  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
★日勤のみ★未経験OK!マイカー通勤OK!資格を活かせるお仕事です☆ イメージ
賃金
  • 月給 197,384円 ~
職種
ケアマネージャー
休日
シフト休 週休2日制 月8回 年間休日96日 6ヶ月後10日間の有給休暇付与
勤務地
大阪府高槻市唐崎南
交通機関
阪急京都本線 茨木市〔阪急線〕 路線バス 20分

★初めての方でも安心★ブランクOK★経験者優遇★資格を活かせる★マイカー通勤可能★夜勤なし★賞与4か月以上★【高槻市】介護支援専門員の正社員募集★週休2日制・賞与4ヶ月分♪

採用時には、プロのマナー講師による、3日間の集中マナー研修を実施。
基本の挨拶から接遇全般を学べ、社会人として恥ずかしくないマナーを身につけられます。

賞与は年3回計4ヶ月分☆
(初年度は2.5ヶ月分です)
夜勤なし、週休2日制なのでプライベートな時間を大事にしたい方にもピッタリです♪

仕事内容

*介護支援専門員
 ・ケアマネージャー業務
 ・就業時間は変形労働時間制(1年単位)を導入しています。

  • たっぷりボーナス♪
  • 施設を複数運営されてます。
  • 通勤ラクラク★


  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
*JR東海道本線 摂津富田駅最寄*残業5時間以内*日勤のみ*未経験者歓迎 イメージ
賃金
  • 月給 195,000円 ~ 給与詳細は特記事項参照
職種
育児中の方への配慮が充実の介護付有料でのケアマネ
休日
シフト休 (月9日休 ※2月は月8日休) *年間休日107日
勤務地
大阪府茨木市東太田
交通機関
JR東海道本線 摂津富田駅より 徒歩 18分

*大阪府茨木市*資格を活かして介護付有料でのケアマネ(正社員)*

*大阪府茨木市

***ケアマネ募集***

 

*信念*

弊社はこの「私たちの誓い」のもとに

介護サービスを提供致します。

「私たちの誓い」

・私たちは、施設を「家庭の延長」と

考え、「365日同じ質と量」の

介護サービスを提供します。

・私たちは、「至誠惻怛」の精神や

日常の五心」の心構えを毎日意識し

実行することを習慣とし

介護サービスを提供します。

・私たちは、「全員が介護スタッフ」

であるという自覚をもち、「介護」「看護」

「ケアマネ・相談員」「事務・管理」の四つが

車の車輪のように連携、協力しあい

介護サービスを提供します。

・私たちは、ひとりひとりが「緊張感」の中に

「やさしい気配り・目配り」を心がけ

「規律を守り」、「清潔な職場」で

明るい介護サービスを提供します。

・私たちは、共に働く仲間を

「良きパートナー」として

お互いに

「教え、学び合い」

「助け合い」ながら

地域になくてはならない老人ホームを目指し

介護を通じ社会に貢献していきます。

 

*日常の五心*

  • 一、ハイと云う素直な心
  • 一、すみませんと云う反省の心
  • 一、わたしがしますと云う奉仕の心
  • 一、おかげさまと云う謙虚な心
  • 一、ありがとうと云う感謝の心

*介護事業について*

我が国における少子高齢化は凄まじい

スピードで進行しています。

女性の社会進出などによる「核家族化」

という言葉はもはや一般的となり

合計特殊出生率は先進国の中でも

類をみない低水準にて推移しています。

近い将来には国民3人に1人が65歳以上

という超高齢化社会になることが

確実視されています。

国が進める「地域包括ケアシステム」や

「在宅医療・在宅介護」の推進を受け

医療と介護の連携が深まることは

避けられません。

これらの背景を踏まえ

当社では介護付有料老人ホームなどの

開設・運営をとおしたライフケア事業を展開

定員300室以上の大型施設から

小規模施設まで病院づくりのノウハウを

活かして、幅広いエリアで高品質かつ

高付加価値のサービスを提供しており

現在全国に65施設以上が稼動しております。

また高齢者向けパワーリハビリ施設の運営

大型医療機関や介護施設向けの

食事提供サービスもおこなっております。

私たちは、医療と介護の連携を密に

より良い介護サービスを提供いたします。

 

*先輩の声*

10年前25歳の頃、介護に興味がありながらも

将来、結婚して家族を養っていくことが

できるのかという不安もあり

生涯介護業界で仕事をやっていくか

迷っていたので、派遣会社に登録しました。

派遣会社のスタッフよりたくさんの

施設の中で勧められたのが

今の会社の施設です。

本心は、派遣だし、短期だしと

いう安易な気持ちでした。

ところが、こちらで一緒に働く社員の皆が、

『どうやって入居者やご家族の想いに

応えようか』と一丸となって仕事を

している姿に、

とても感銘を受けました。

そして、こちらでで働いている仲間と

一緒に働きたいという思いが自分の中で

芽生えた頃、派遣期間の終了が

近づいていました。

そんな時、社員として一緒に

働かないかと声をかけてもらい

迷うことなく受けました。

入社後、現場第一の介護スタッフから

始まり、そして介護リーダーという

役職を経験。

また介護保険や入退居調整、ご家族との

連絡等も勉強したいと相談員業務も

経験させてもらいました。

そして今、施設長としてキャリアを積んでいます。

10年前には想像もしていませんでしたが

こうして働きながらキャリアアップができ

介護という中でも色々な経験を積んで

今は大切な家族とともに毎日楽しく過ごしています。

これからも私自身成長していきます。

ぜひ、この会社で私たちと一緒に働きませんか?

お会いできる日を楽しみにしています。

~・おすすめPOINT・~

*賞与4ヶ月分

*残業5時間以内

*車・バイク通勤可

*未経験者歓迎

*育児休暇取得実績あり

など

仕事内容

*仕事内容*
定員203名の介護付有料老人ホームにおける
ケアマネ業務全般をお任せ致します。
ご利用者様のケアプランの作成をはじめ、
生活相談、医療相談、関係機関との連絡調整などを行っていただきます。

*求める人材像*
1) ひとが好き。相手がよろこんでくれることが嬉しい、と感じる方。
2) スタッフとのチームワークを大切にできる方。
3) これから介護・福祉スタッフとして、最初の一歩を踏み出したい方。
4) 資格・経験の有無に関わらず、介護・福祉業界で活躍し、キャリアアップしていきたい方。
5) 介護・福祉のお仕事に「やりがい」や「誇り」を感じられる方。
6) 以前にお仕事をしていて、職場環境に恵まれていたら続けたかった方。


*職場環境*
一言でいえば「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのはアットホームで温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解した上で関わっているスタッフが多いので、働くにあたり最適な環境です。

*研修制度*
当社では、スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。
より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。

社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しております。
多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。

◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!

◆介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
◇「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案♪
◇面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます◎
◇面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!!



  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
《年収350万以上》茨木市玉島*特養でのケアマネ(正社員)*車通勤可* イメージ
賃金
  • 月給 248,000円 ~
職種
年収350万以上と高収入の特養でのケアマネージャー
休日
シフト休 (月8~9日休) *年間休日110日(夏季休暇・年末年始休暇)
勤務地
大阪府茨木市玉島
交通機関
阪急京都本線 南茨木(阪急線) 車通勤推奨 13分 阪急京都本線 茨木市〔阪急線〕 路線バス 22分

★*賞与3ヶ月分*【阪急京都線 南茨木駅】年間休日110日*資格を活かせる*

\*茨木市玉島*/

~定員70名の特別養護老人ホームでのケアマネ業務♪~

★☆★おすすめPOINT★☆★
・ケアマネ業務未経験からでもOK!
・人気の日勤帯でのお仕事♪
・年収350万円以上
・賞与3ヵ月分
・手当充実
・マイカー通勤OK!
・年間休日110日

◆◇◆給与◆◇◆
年収 3,570,000~4,110,000円
月収 248,000~289,400円
(内訳)基本給198,000~212,400+資格手当12,000+業務手当8,000~15,000+調整手当30,000~50,000
※別途、手当支給
・交通費:月20,000円まで支給
・扶養手当:(配偶者)12,000~園 (第1子)5,000円 (第2子)3,000円
・住宅手当:15,000円まで支給
・当直手当:4,500円/回 (管理当直可能な方)
*賞与:年2回 (計約 3ヶ月分)
*昇給:実績によりあり

▼▽▼アクセス▼▽▼
・阪急京都本線「南茨木駅」より車にて13分
・阪急京都本線「茨木市駅」よりバスにて22分
※マイカー通勤推奨 (駐車場は個人契約)

仕事内容

●施設内におけるケアマネ業務全般
・利用者に対するケアマネジメント
・利用者及び家族からの要望聞き取り
・ケアプラン作成及びモニタリング
・サービス担当者会議への参加(週1回)
など

  • ケアマネージャーのお仕事☆
  • 賞与3ヵ月分♪
  • 手当充実^^


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