【大分県別府市湯山5組】 介護職員 – フルタイム
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 3人
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| 給与 |
185,000円~230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額146,000円~160,000円 定額的に支払われる手当(b)職種手当 10,000円~10,000円処遇改善手当 29,000円~60,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※夜勤手当 4,000円/回(月4~5回程度) ※処遇改善手当 約140,000円×年2回 (5月・11月) *基本給は、入社時の経験等を考慮して決定
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 3.00ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 | 介護職員 |
| 仕事内容 | ◆施設入所者の介護支援業務全般 (身体介助、食事・入浴介助、おむつ交換等) ・特別養護老人ホーム入居者(72名) またはショートステイ利用 者(11名)の介護支援 *夜勤は各階1名・全館4名体制です *変更範囲:変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護経験者優遇
・免許・資格: 免許・資格名介護福祉士 あれば尚可
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 就業時間16時00分~15時00分 就業時間29時00分~18時00分 就業時間311時00分~20時00分 就業時間に関する特記事項夜勤 17:00~翌9:00 月4回程度(実働14.0H・休 憩120分) *交替制
時間外36協定における特別条項なし
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり 月額 12,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: あり 定年年齢一律 65歳
■再雇用: あり 上限年齢上限 70歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤可 駐車場の有無あり
*公共交通機関を利用しての通勤の場合は、通勤手当は実費で計算 します。 *年齢制限18歳以上(労基法により18歳未満の深夜業禁止)
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 113日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 大分県別府市湯山5組 |
