【長崎県壱岐市勝本町布気触９４８－１】 介護職員 – フルタイム

採用人数: 1人

171,100円～177,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 142,100円～148,100円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 29,000円～29,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）・夜勤手当 ７，５００円／１回 処遇改善加算、特定処遇改善加算は、毎月支給と年１回 賞与（期末賞与）として支給する。 ※期末賞与は勤務評価による。

◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問

・免許・資格: 免許・資格不問

時間外あり 月平均時間外労働時間 3時間 ３６協定における特別条項 なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: なし

■定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

■再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで

◎入居可能住宅: 単身用あり，世帯用あり

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

＊Ｕターン・Ｉターン歓迎。壱岐市外に在住の方については宿舎の 準備、引っ越し費用を上限３０万円で法人負担あり。 ＊デイサービスセンター壱岐のこころへの異動の可能性あり ＊職場見学ができます。ご希望の方はハロ－ワ－ク窓口までお申し 出ください。 ＊勤続表彰 職員には、勤続５年ごとに賞状と賞金（５万円）を授与します ＊賞与について 夏季・冬季の賞与と５月に期末賞与、年３回賞与を支給（前年度 実績） ＊キャリアアップ支援 研修会の実施等、職員の育成に力を入れています。

◇その他

◇週休二日: その他 シフト制 月に９日程度休み 年末年始特別休暇２日

◇年間休日数: 109日

◇育児休業: あり