【長崎県佐世保市山手町855-1 『燿光リハビリテーション病院』】 介護職員(浴室搬送担当)(燿光リハビリテーション病院) – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ~2026年5月15日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 勤務評価による)
採用人数: 2人
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| 給与 |
1,035円~1,035円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,035円~1,035円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 | 介護職員(浴室搬送担当)(燿光リハビリテーション病院) |
| 仕事内容 | 入院患者さんの病室から浴室への搬送業務(ストレッチャー、車い す使用)、その他、付随する業務をお願いします。 ※浴室担当職員と病棟職員数名で、午前午後合わせて40名程度の 患者さんの入浴を行っています。その際の搬送をお願いします。 ☆メンタルサポート等を支援する職業相談窓口「ふっくら」を設置 してます。 ☆お子様の急病や学校行事、家庭の事情等の休みも考慮します。 「働き方改革関連認定企業」えるぼし(3段階目) ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 介護職の経験があれば尚可。
・免許・資格: 免許・資格不問
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| 勤務時間 |
就業時間1 9時00分~12時00分 就業時間2 13時00分~16時15分 就業時間に関する特記事項 *(1)(2)いずれかの固定勤務ができる方、 もしくは(1)(2)のどちらも勤務できるも可。 *週最低15時間以上の勤務です。
時間外なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数 週5日程度
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 25,000円
■加入保険: 労災保険
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: 単身用あり
◎利用可能な託児所: あり
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
☆YouTubeの「白十字会チャンネル」で【体を痛めない介護 技術の紹介】や【白十字会の介護の魅力おしえたい】等の動画を 公開中! *面接日時は書類到着後7日以内にご連絡します。 *業績により、社会医療法人賞与あり。 *マイカー通勤は片道1km以上の方(管理費2,000円/月) *加入保険は労働日数・時間等により異なります。 週20時間未満:労災のみ(本求人票) 週20時間以上30時間未満:労災・雇用 (週20時間以上で月に8万8千円以上の場合は、労災・雇用・ 健康・厚生に加入) 【長崎県誰もが働きやすい職場づくり実践企業認証制度】 ながさきキラキラ企業(Nぴか)の四つ星認定企業です。 ◆重要◆採用時の条件は書面等による明示が必要です。また、幅 のある労働条件を確定したり、本求人票と労働条件が異なる場 合は、選考の過程で「変更明示」が必要です。
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 長崎県佐世保市山手町855-1 『燿光リハビリテーション病院』 |
