松本市(長野県)のサービス提供責任者求人一覧

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長野県のサービス提供責任者では、長野市などの求人を中心に、5件の求人を掲載しています。介護求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っております。また、未経験から始められるお仕事や、資格がなくても挑戦できる職種、ブランクがあっても再スタートを切れるお仕事、20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場などの求人情報を提供しています。専任のキャリアアドバイザーがあなたの希望や条件を詳しくヒアリングし、あなたにぴったりの求人を紹介するほかに、弊社の派遣雇用において、研修制度やサポート体制が充実しており、初めての方でもスムーズに業務に慣れることができます。

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  • 介護福祉士求人
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【松本市井川城】月給27万円以上・賞与あり/年間休日116日/ツクイ松本/サービス提供責任者 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 271,600円~293,600円
  • 基本月給 190,000円~210,000円
職種
訪問介護事業所でのサービス提供責任者
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制【年間休日数116日】
勤務地
長野県松本市井川城
交通機関
JR篠ノ井線 南松本駅 徒歩 20分

【正社員】残業ほぼなし|希望休やリフレッシュ休暇あり|福利厚生充実で働きやすい

松本市井川城の訪問介護事業所にて サービス提供責任者(正社員)を募集中です。 . ▼介護福祉士実務者研修 必須 ▼自動車免許 必須 .
一人ひとりに寄り添った オーダーメイドケアが実現できる! 資格を活かしてキャリアアップ☆
. 【給与】 ●月額:271,600円~293,600円 ○基本給:190,000円~210,000円 ○手当: ・職務手当 5,000円 ・各処遇改善手当 36,000円 ・資格手当 13,000円~15,000円 ・その他手当 27,600円 ・扶養手当 配偶者10,000円、満18歳未満の子と満60歳以上の親5,000円、第3子以降10,000円 ●賞与:年2回・400,000円~520,000円(前年度実績) . 【主な業務内容】 ・計画書の作成 ・顧客との連絡 ・シフト管理 ・ケアマネジャー等との連絡調整 ・パソコン入力 ・ホームヘルパー業務など . 【施設…
仕事内容
お客様のご自宅へ訪問し、日常生活や自立支援のための訪問介護サービスのコーディネート業務およびケア業務全般をお願いします。
・ケアプランに基づく訪問介護計画の作成、関係機関との連絡調整
・ホームヘルパーへの各種指示や指導、勤務表作成
・ホームヘルパーとしてのサービス提供
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • 正社員登用あり
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
筑摩あんしん館|松本市筑摩|サービス提供責任者・訪問介護員|パート|時給1416円以上・賞与あり・週5日・日曜休み イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,416円~1,473円
  • 基本時給 1,113円~1,170円
職種
サービス提供責任者/週5日/資格経験必須/訪問介護
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制、日曜、週休2日制
勤務地
長野県松本市筑摩
交通機関
JR篠ノ井線 松本駅 車通勤推奨 15分

サ責兼ホームヘルパー|日勤のみ|残業なし|週休2日|退職金あり

松本市筑摩の訪問介護事業所にて サービス提供責任者(パート)を募集中です。 . ▼サービス提供責任者経験、訪問介護の経験、または通所サービスでの介護経験 必須 ▼介護福祉士 必須 ▼自動車免許 必須 . 【働き方】 ●週5日 ●8:15~17:15 ※就業日数や時間の相談可! . ★待遇充実 ・日曜休み ・日勤のみ ・残業なし ・完全週休2日制 ・高時給1400円以上 ・サ責手当あり ・休日出勤時はプラス手当あり ・賞与年2回支給あり ・昇給あり ・訪問時のガソリン代支給あり ・交通費全額支給あり ・退職金制度あり . 【仕事内容】 ・訪問介護サービス責任者業務 ・利用者宅へ訪問介護 ・身体介護(排泄・入浴等) ・生活援助(調理・掃除・洗濯・買物等) ※訪問範囲は松本市内が主体です。 ※訪問は自分の車を使用して頂きます。 (ガソリン代は走行距離を計算して実費支給します) . ★サービス提供…
仕事内容
【サービス提供責任者・訪問介護員】
・訪問介護サービス責任者業務
・利用者宅へ訪問介護
・身体介護(排泄・入浴等)
・生活援助(調理・掃除・洗濯・買物等)
※訪問範囲は松本市内が主体です。
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
筑摩あんしん館|松本市筑摩|サービス提供責任者・訪問介護員|正社員|月給23万円以上・賞与あり・年間休日121日 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 230,750円~239,750円
  • 基本月給 181,000円~190,000円
職種
サービス提供責任者/資格経験必須/訪問介護
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制、週休2日制【年間休日数121日】
勤務地
長野県松本市筑摩
交通機関
JR篠ノ井線 松本駅 車通勤推奨 15分

サ責兼ホームヘルパー|日勤のみ|残業少なめ|週休2日|退職金あり

松本市筑摩の訪問介護事業所にて サービス提供責任者(正社員)を募集中です。 . ▼サービス提供責任者経験、訪問介護の経験、または通所サービスでの介護経験 必須 ▼介護福祉士 必須 ▼自動車免許 必須 .
資格や経験を活かし 公私両立しやすい職場で キャリアアップ目指せます♪
. ★待遇充実スタート ・日勤のみ ・残業少なめ ・完全週休2日制 ・年間休日数121日 ・月収23万円~ ・サ責手当は月2万円支給あり ・休日出勤時はプラス手当あり ・賞与年2回支給あり ・昇給あり ・訪問時のガソリン代支給あり ・交通費全額支給あり ・退職金制度あり . 【仕事内容】 ・訪問介護サービス責任者業務 ・利用者宅へ訪問介護 ・身体介護(排泄・入浴等) ・生活援助(調理・掃除・洗濯・買物等) ※訪問範囲は松本市内が主体です。 ※訪問は自分の車を使用して頂きます。 (ガソリン代は走行距離を計算して実費支給し…
仕事内容
・訪問介護サービス責任者業務
・利用者宅へ訪問介護
・身体介護(排泄・入浴等)
・生活援助(調理・掃除・洗濯・買物等)
※訪問範囲は松本市内が主体です。
給与
236,000円~245,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 181,000円~190,000円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善加算手当 22,000円~22,000円サ責手当 20,000円~20,000円処遇改善支援手当 13,000円~13,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)・時間外手当は、勤務1時間につき時間割賃金の125 %を支給 ・休日出勤手当は、勤務1時間につき時間割賃金の13 5%を支給
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.30ヶ月分(前年度実績)
職種 サービス提供責任者・訪問介護員
勤務地 長野県松本市筑摩4丁目3番6号
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 122日
◇育児休業: あり

給与
252,754円~290,385円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 130,500円~160,500円 定額的に支払われる手当(b)地域手当 15,000円~15,000円処遇改善手当 36,000円~36,000円資格手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)あり 51,254円~58,885円 その他の手当等付記事項(d)資格手当 実務者研修:5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 600,000円~820,000円(前年度実績)
職種 【オープニング】サービス提供責任者(訪問介護)/南松本
勤務地 長野県松本市双葉12-25 メゾンただちや402
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり

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訪問介護事業所が増える中、サービス提供責任者の雇用ニーズは高まっています。サービスご利用者様が適切な介護を受けられるよう、ケアプランに基づき、介護サービスを立案するのが主な仕事。これらの業務を行なうには、多くは訪問介護サービス事業所などに所属し、ホームヘルパーやケアマネジャー、サービスご利用者様のパイプ役となり、介護サービスのコーディネー・・・

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