正社員求人 ケアハウスファミール｜介護職｜正社員【小松市安宅町】初任者研修必須・月給21万以上
この求人のおすすめポイント！
未経験者歓迎｜月給21.6万～｜賞与3.5ヶ月
小松市安宅町のケアハウス（軽費老人ホーム）で
介護職員（正社員）を募集中です。
▼初任者研修 必須
※資格をお持ちでない方もご相談OK！
▼未経験者 歓迎
★待遇充実で働きやすい環境
・週休二日制、年間休日108日
・賞与3.5ヶ月支給
・月給21万以上
・残業少なめ（月4～5時間程度）
【仕事内容】
ケアハウスに入居されている方の介護業務
・食事、入浴、排泄等の介助
・レクリエーションの企画・実施
・生活リハビリのサポート 等
【給与】
月総額：216,500円～307,500円
（総額内訳）
基本給：156,000～240,000円
業務手当：31,000円～38,000円
調整手当：5,500円
準夜勤手当：8,000円（月4回分）
深夜勤手当：16,000円（月4回分）
【その他手当】
資格手当（介護福祉士）6,500円
【賞与】
年2回・計3.5ヶ月分（前年度実績）
〇お問い合わせ先
求人へのお問い合わせは
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℡：0120-240-350へご連絡ください！
（受付時間：平日9時～18時まで）
求人内容
就業先名 |
社会福祉法人あさひ会 ケアハウス ファミール |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
雇用期間 |
無期（期間の定め無し） |
試用期間 |
6ヶ月 |
試用期間と本採用後の条件の差異 |
無 |
賃金 |
|
賞与 |
有 ※年2回・計3.5ヶ月分（前年度実績）
|
通勤手当 |
交通費支給（上限あり） ※上限：月額40,000円
|
加入保険 |
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
福利厚生 |
・産休、育休取得実績あり ・看護休暇制度あり ・入職後OJTあり ・資格取得支援制度あり ・退職金制度（勤続3年以上） ・定年制（一律60歳） ・再雇用制度、勤務延長（65歳まで） |
就業開始時期 |
即日,応相談 |
勤務パターン |
フル 週5日 |
勤務時間 |
1、シフト制 早番 06:00～15:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 08:15～17:15 休憩60分 3、シフト制 遅番 11:00～20:00 休憩60分 4、シフト制 夜勤 15:00～00:00 休憩60分 5、シフト制 夜勤 00:00～09:15 その他 75分 |
平均時間外 |
月により変動有り ※月平均4～5時間
|
休日 |
シフト制、週休2日制【年間休日108日】 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
|
受動喫煙対策 |
敷地内禁煙（喫煙可能な場所有） |
求人情報確認日 |
2022/10/13 |
仕事内容
就業先種別 |
ケアハウス |
|---|---|
職種 |
介護職員・介護福祉士 |
仕事内容 |
ケアハウスに入居されている方の介護業務 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・生活リハビリのサポート 等 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修,ﾎｰﾑﾍﾙﾊﾟｰ2級 ※介護資格がない方もご相談可能です
|
学歴 |
不問 |
求人条件にかかる特記事項 |
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。
就業場所
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|---|---|
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