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| 給与 |
1,136円～1,136円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,136円～1,136円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）資格手当
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 |
福祉サービスサポートスタッフ（就労継続支援Ａ型）資格保持 |
| 勤務地 |
茨城県取手市取手１－１１－１３ １号室 |
| 休日・休暇 |
◇日曜日，祝日，その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし
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| 給与 |
1,306円～1,396円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,306円～1,396円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）時給に処遇改善手当含む （他、調整分３月、６月、１２月別途賞与時に支給）
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額～360,000円（前年度実績）
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| 職種 |
パート介護職員／取手市／ルロシェ |
| 勤務地 |
茨城県取手市神浦６４６番地 特別養護老人ホーム・ルロシェ（当法人施設） |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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| 給与 |
200,000円～280,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額200,000円～280,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）夜勤手当：１０，０００円／回
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 3.40ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
ホームヘルパー（無資格者）／アシステッドリビング取手 |
| 勤務地 |
茨城県取手市本郷５－５－７ アシステッドリビング取手 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 公休月９回シフト制（２月は８回、閏年は９回）
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
192,800円～222,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額170,000円～200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）職務手当 10,000円～10,000円住宅手当 11,000円～11,000円食事手当 1,800円～1,800円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）精勤手当 １０，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.21ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
介護福祉士／さくら通所リハビリテーション |
| 勤務地 |
茨城県取手市桜が丘１－２－１ さくら整形外科クリニック（当法人施設） |
| 休日・休暇 |
◇日曜日，祝日，その他
◇週休二日: その他 土曜日午後休み、シフト制、４週７休 年末年始・夏季休暇・調整休日
◇年間休日数: 114日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
300,000円～300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額212,000円～212,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 14,300円～14,300円ライフプラン手当 20,000円～20,000円 固定残業代（ｃ）あり 53,700円～53,700円
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 |
夜間介護／エクラシア取手戸頭 |
| 勤務地 |
茨城県取手市戸頭９－９－１０ エクラシア取手戸頭 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他
◇年間休日数: 107日
◇育児休業: あり
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| 給与 |
1,146円～1,208円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,146円～1,208円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし
◇賞与: 賞与制度の有無なし
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| 職種 |
介護職員（パート）／エクラシア取手戸頭 |
| 勤務地 |
茨城県取手市戸頭９－９－１０ エクラシア取手戸頭 |
| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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