【群馬県伊勢崎市連取町１５８－３】 訪問介護管理者・サービス提供責任者 – フルタイム

採用人数: 1人

186,000円～327,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 150,000円～150,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）資格手当 3,000円～110,000円調整手当 8,000円～20,000円職務手当 7,000円～7,000円処遇改善手当 18,000円～40,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）資格手当内訳 ＊欠勤控除のある月給制 資格（１） ３０００円（実務者研修） １００００円（介護福祉士） ＊喀痰吸引資格保持 １００００円 資格（２）０～９００００円 キャリアパス

◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問

・免許・資格: 免許・資格名 介護福祉士 必須 サービス提供責任者実務研修修了；必須

時間外なし ３６協定における特別条項 なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 10,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

■転勤: なし

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

◆待遇 ・試用期間２ヵ月（同条件） ・各種社会保険完備 ・賞与年２回（会社業績による）・昇給（年１回人事評価による） ・交通費実費支給・退職金制度・制服貸与 ・インフルエンザ予防接種 ・プラセンタ注射社内割引制度（サブスクリプション制度利用可） ・市区町村健康診断自費分法人負担有り（非課税福利厚生ヘルスサ ポート費） ・マイカー、バイク、自転車通勤ＯＫ ・資格取得支援制度（法人負担、社内規定の資格に限る） ◆休日・休暇 シフト制 年間休日１１５日（有給除く） 内訳：公休数約１０４日／特別休暇５日／ リフレッシュ休暇制度（５日間連続休暇） ／アニバーサリー休暇１日付与（個人指定日） 有給休暇（法定通り） 希望休平日３日取得可能（公休数内。調整依頼有）

◇その他

◇週休二日: 毎週

◇年間休日数: 115日

◇育児休業: 該当者なし