【群馬県伊勢崎市連取町158-3】 訪問介護(パート) – パート
この求人はハローワーク求人です
募集要項
雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年 契約更新の可能性 あり(原則更新))
採用人数: 2人
|
---|---|
給与 |
1,050円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円~1,200円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)時給に処遇改善手当込み 職務手当 毎月3000円支給 *本採用後土曜+20円、日祝日+50円の時給アップ
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
|
職種 | 訪問介護(パート) |
仕事内容 | 1日の業務の流れ ・朝礼参加 ・担当ご利用者様の情報収集 ・訪問(排泄介助、食事準備・介助、入浴介助・服薬介助) その他 記録記入*携帯にて入力 ☆働きやすさのポイント☆ *同一建物内のご利用者様への訪問なので移動負担がありません。 *管理者・サ責への連絡がすぐにとれ安心して働けます。 *些細な事でも毎日報告で翌日には解決をモットー。 *残業なく定時での帰宅が喜ばれています。 【職種変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 介護資格による経験
・免許・資格: 免許・資格名 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可
|
勤務時間 |
交替制(シフト制) 又は 8時00分~18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項 ・8時間勤務可能な方歓迎 ・土日祝日可能な方大歓迎 ・午後から勤務・兼業(Wワーク)もOK 就業時間選択可(応相談)
時間外なし 36協定における特別条項 なし
週所定労働日数 週3日~週5日
|
待遇 |
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 10,000円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
◆待遇 ・試用期間2ヵ月(同条件) ・各種社会保険完備(勤務時間に応じる) ・昇給(会社の業績・能力による) ・交通費規定内支給 ・制服貸与 ・インフルエンザ予防接種 ・マイカー/バイク/自転車通勤OK ・資格取得支援制度(法人負担、社内規定の資格に限る) ◆休日・休暇 特別休暇1日 アニバーサリー休暇1日付与(個人指定日) 有給休暇(法定通り) 希望休*パート平日1日取得可能(調整依頼有) *加入保険・有給休暇・休憩時間等に関しましては所定労働日数・ 時間により法定基準に従います。
|
休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし
|
所在地・アクセス
勤務地 |
---|
群馬県伊勢崎市連取町158-3 |