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【愛媛県新居浜市高木町２－６０ 新居浜市総合福祉センター内】 プール監視員 – パート
【愛媛県新居浜市高木町２－６０ 新居浜市総合福祉センター内】 プール監視員 – パート この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者
(雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、本会の経営状況 、従事している業務の進捗状況)
採用人数: 1人
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|---|---|
| 給与 |
1,129円～1,129円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,129円～1,129円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＜時給算出根拠＞ 日給７，９００円÷７時間
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.41ヶ月分（前年度実績）
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| 職種 | プール監視員 |
| 仕事内容 | 総合福祉センター温水ブールでの監視員のお仕事です。 （業務内容） プール監視 室温、水温、残留塩素の測定 空調管理 プールサイド、更衣室等の整理整頓、掃除、安全対策 日誌記録、新規利用者の受付、説明、その他上司の指示による業務 【１月上旬雇い入れ開始】 ＊状況により変動の可能性があります。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 勤務時間 |
就業時間１ 9時00分～17時00分 就業時間に関する特記事項 祝日、年末年始以外を３人体制でローテンション勤務となります。 ＊週２０時間を超えない様に調整しています。
時間外なし ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 災害復旧支援
週所定労働日数 週1日～週3日
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限あり） 日額 130円
■加入保険: 労災保険
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
＊雇い止め規定あり。 ＊年次有給休暇日数は法定通り付与 ＊車通勤の場合は、駐車場代が必要です。 ◆応募の際は、ハローワークの紹介状（オンライン自主応募者は不 要）と履歴書を郵送またはご持参下さい。 郵送先 新居浜市高木町２－６０ 総合福祉センター内 総務企画課 宛
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| 休日・休暇 |
◇祝日，その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
|---|
| 愛媛県新居浜市高木町２－６０ 新居浜市総合福祉センター内 |
専任のアドバイザーが、
履歴書・職務経歴書の書き方～面接指導までサポートいたします。
