青森県の求人一覧

青森県で介護・福祉のお仕事をお探しなら、「青森介護求人ドットコム」!
青森県では青森市の求人へのご応募が多く、10~60代まで幅広い年齢の方からご応募頂いています。無資格・未経験の方は「資格支援制度」や「教育体制」を重視される方が多く、経験者の方は「待遇」「残業の有無」「職場環境」などを重視される傾向にあります。様々な検索条件からあなたにピッタリのお仕事を探すことが出来ます。気になる求人が見つかったら、まずはお気軽にお問い合わせください!

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  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
リハビリ特化型デイサービス華美【青森市原別】[介護職|実務者研修修了]日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪賞与・昇給も見込める正社員求人! イメージ
賃金
  • 月給(総額) 158,000円~212,000円
  • 基本月給 135,000円~142,000円
職種
デイケアサービスの介護職員
就業先種別
デイケアサービス
休日
シフト制、土曜、日曜
勤務地
青森県青森市原別
交通機関
青い森鉄道線 矢田前駅 徒歩 15分
アクセス
マイカー通勤をおススメします。

駐車場無料・マイカー通勤OK・研修制度あり・残業少なめ・土日休み

 
お持ちの資格を活かせる介護職! 日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪ 賞与・昇給も見込める正社員求人◎
 
 
待遇 *月収15.8万~21.2万円(総額) ・資格手当 ・職能手当 ・職務手当 ・処遇改善手当 ・ベースアップ手当 *賞与・昇給その他 ・賞 与:年2回・9.4万~23.3万円 ・昇 給:年1回・1,000~8,000円/月 ・一時金:年2回 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・育児休業取得実績
 
※あなたのご経験によって待遇は変動します!  気になる方は下記をクリックしお問い合わせください!

 
時間・日数 *勤務時間 ・日勤帯:08:00~18:30 (実働8~9時間 休憩60分) ・残業:月5時間以内 *勤務日数 ・定休日:土曜、日曜 ・他、シフト休あり (月9日程度のお休み) ※年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)
 
勤務条件 *資格・…
仕事内容
青森市原別エリアのリハビリ特化型デイサービスにて介護業務を担当していただきます。
[利用者定員:20名(要介護1~2の方が中心)]

【主な業務】
 ・利用者の健康チェック
 ・トイレおよび移動介助
 ・利用者の送迎(ハイエースおよび軽自動車使用)
 ・リハビリマシンの簡単なセッティング
 ・レクリエーションの企画実施
 ・各種記録業務
 ・施設内の清掃
 ・全体ミーティング
 ・その他上記に付随する業務

【勤務体制】
 ・介護スタッフ:8名
  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
リハビリ特化型デイサービス華美【青森市原別】[介護職|資格を活かせる]日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪賞与・昇給も見込める正社員求人! イメージ
賃金
  • 月給(総額) 156,000円~210,000円
  • 基本月給 135,000円~142,000円
職種
デイケアサービスの介護職員
就業先種別
デイケアサービス
休日
シフト制、土曜、日曜
勤務地
青森県青森市原別
交通機関
青い森鉄道線 矢田前駅 徒歩 15分
アクセス
マイカー通勤をおススメします。

駐車場無料・マイカー通勤OK・研修制度あり・残業少なめ・土日休み

 
お持ちの資格を活かせる介護職! 日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪ 賞与・昇給も見込める正社員求人◎
 
 
待遇 *月収15.6万~21.0万円(総額) ・資格手当 ・職能手当 ・職務手当 ・処遇改善手当 ・ベースアップ手当 *賞与・昇給その他 ・賞 与:年2回・9.4万~23.3万円 ・昇 給:年1回・1,000~8,000円/月 ・一時金:年2回 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・育児休業取得実績
 
※あなたのご経験によって待遇は変動します!  気になる方は下記をクリックしお問い合わせください!

 
時間・日数 *勤務時間 ・日勤帯:08:00~18:30 (実働8~9時間 休憩60分) ・残業:月5時間以内 *勤務日数 ・定休日:土曜、日曜 ・他、シフト休あり (月9日程度のお休み) ※年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)
 
勤務条件 *資格・…
仕事内容
青森市原別エリアのリハビリ特化型デイサービスにて介護業務を担当していただきます。
[利用者定員:20名(要介護1~2の方が中心)]

【主な業務】
 ・利用者の健康チェック
 ・トイレおよび移動介助
 ・利用者の送迎(ハイエースおよび軽自動車使用)
 ・リハビリマシンの簡単なセッティング
 ・レクリエーションの企画実施
 ・各種記録業務
 ・施設内の清掃
 ・全体ミーティング
 ・その他上記に付随する業務

【勤務体制】
 ・介護スタッフ:8名
  • 介護福祉士求人
  • 経験歓迎
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
  • 子育てママ・パパ活躍中
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中
【板柳駅 車5分】月給18.9万円~★賞与2.0ヶ月/デイケアセンター サンタの家/日曜固定休み/経験者歓迎/介護福祉士 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 189,400円~216,400円
  • 基本月給 156,400円~183,400円
職種
弘前市デイケアセンターでの介護福祉士
就業先種別
デイケアサービス
休日
シフト制、日曜年間休日105日
勤務地
青森県弘前市
交通機関
JR五能線 板柳駅 車通勤推奨 5分
アクセス
◆「板柳駅」より車5分
◆「下大川」バス停すぐ

年収265万円以上◆昇給あり◆日勤のみ◆年間休日105日◆残業ほぼなし◆退職金制度あり◆マイカー通勤可能

このお仕事の人気ポイント
★複数事業所を構える安定の弘前豊徳会 ★介護福祉士の経験を活かせる! ★日勤のみ+うれしい日曜固定休み♪ ★残業基本なし!定時で帰れます◎
 
 
 
地域に根付いた施設です
「板柳駅」より車で5分 社会福祉法人弘前豊徳会 が運営する 「 デイケアセンター サンタの家 」 にて介護福祉士を募集中です☆彡
 
社会福祉法人弘前豊徳会では、 「柔らかな表情と、優しい言葉で人に接する」 を大切に、ご利用者様に寄り添った介護を提供します。
質のよいサービスを提供するため、 介護職員の確保・育成にも力を入れています!
 
「人材育成制度の強化」 スキルアップを図る様々な研修や 働きながら資格取得するための支援もあります。
「ワークライフバランスの推進」 仕事と趣味や育児・介護などとの両立を尊重し、 多様な働き方を受け入れる体制を整えています。
「待遇の定期的な…
仕事内容
弘前市大川のデイケアセンターにて介護業務全般をお願いします。

【主な業務】
 ・日常生活の介助(入浴、排せつ、食事等)
 ・レクリエーションの実施
 ・送迎の補助
 ・各種記録作成等
 ・その他付随する業務
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
リハビリ特化型デイサービス華美【青森市原別】[介護福祉士|ブランクOK]日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪賞与・昇給も見込める正社員求人! イメージ
賃金
  • 月給(総額) 161,000円~215,000円
  • 基本月給 135,000円~142,000円
職種
介護福祉士/デイケアサービス/青森市
就業先種別
デイケアサービス
休日
シフト制、土曜、日曜
勤務地
青森県青森市原別
交通機関
青い森鉄道線 矢田前駅 徒歩 15分
アクセス
マイカー通勤をおススメします。

駐車場無料・マイカー通勤OK・研修制度あり・残業少なめ・土日休み

 
介護福祉士をお持ちの方募集中! 日勤のみでメリハリのあるお仕事もOK♪ 賞与・昇給も見込める正社員求人◎
 
 
待遇 *月収16.1万~21.5万円(総額) ・資格手当 ・職能手当 ・職務手当 ・処遇改善手当 ・ベースアップ手当 *賞与・昇給その他 ・賞 与:年2回・9.4万~23.3万円 ・昇 給:年1回・1,000~8,000円/月 ・一時金:年2回 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・育児休業取得実績
 
※あなたのご経験によって待遇は変動します!  気になる方は下記をクリックしお問い合わせください!

 
時間・日数 *勤務時間 ・日勤帯:08:00~18:30 (実働8~9時間 休憩60分) ・残業:月5時間以内 *勤務日数 ・定休日:土曜、日曜 ・他、シフト休あり (月9日程度のお休み) ※年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)
 
勤務条件 *資格・…
仕事内容
青森市原別エリアのリハビリ特化型デイサービスにて介護業務を担当していただきます。
[利用者定員:20名(要介護1~2の方が中心)]

【主な業務】
 ・利用者の健康チェック
 ・トイレおよび移動介助
 ・利用者の送迎(ハイエースおよび軽自動車使用)
 ・リハビリマシンの簡単なセッティング
 ・レクリエーションの企画実施
 ・各種記録業務
 ・施設内の清掃
 ・全体ミーティング
 ・その他上記に付随する業務

【勤務体制】
 ・介護スタッフ:8名

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